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劳务用工合同范本简易版5篇
篇1
甲方(用人单位):[公司名称]
乙方(劳动者):[劳动者姓名]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务用工合同。
一、合同期限
本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。
二、工作内容和地点
1.乙方在甲方从事[具体工作岗位]工作。
2.乙方的工作地点为[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间为[具体工作时间]。
2.甲方应保证乙方的休息休假权利。具体休息休假时间按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为[具体金额]元/月。
2.甲方应按月支付乙方的工资,不得拖欠。
3.乙方在甲方工作期间,甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和劳动条件。
2.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品。
3.甲方应建立健全劳动安全卫生制度,确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
六、劳动合同解除
1.甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。
2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(5)因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,乙方可以解除劳动合同。
4.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,甲方可以解除劳动合同。
5.甲乙双方解除劳动合同,应当协商一致,并办理相关手续。
七、违约责任
1.甲乙双方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方在甲方工作期间,因乙方的过错给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
3.甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,甲方应承担赔偿责任。
八、其他约定事项
1.甲乙双方约定的其他事项:[具体约定事项]。
2.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(用人单位):[公司名称]
法定代表人:[法定代表人姓名]
签字日期:[签字日期]
盖章日期:[盖章日期]
联系方式:[联系方式]
地址:[地址]
邮政编码:[邮政编码]
电话:[电话]
传真:[传真]
电子邮箱:[电子邮箱]
开户行及账号:[开户行及账号]
纳税人识别号:[纳税人识别号]
经营地址:[经营地址]
登记机关:[登记机关]
登记日期:[登记日期]
统一社会信用代码:[统一社会信用代码]
员工手册送达确认签字:[员工手册送达确认签字]岗位职责说明书送达确认签字:[岗位职责说明书送达确认签字]其他相关资料送达确认签字:[其他相关资料送达确认签字]员工入职承诺书签字:[员工入职承诺书签字]员工离职承诺书签字:[员工离职承诺书签字]其他需要签字的文件签字:[其他需要签字的文件签字]承诺签字真实性声明:本人承诺所签署的上述文件均属真实有效,如有虚假,愿承担相应的法律责任。
篇2
甲方(用人单位):XXX公司
地址:XXXXXX
法定代表人:XXXXXX
乙方(劳动者):XXXXXX
性别:XXXXXX
年龄:XXXXXX
身份证号码:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
乙方同
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