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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025培训委托合同

本合同目录一览

1.合同订立依据及目的

1.1合同订立的法律依据

1.2合同订立的目的

2.培训内容

2.1培训科目及课程设置

2.2培训师资及资质要求

2.3培训教材及资料提供

3.培训时间及地点

3.1培训时间安排

3.2培训地点选择

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

4.2费用构成及明细

4.3支付时间及方式

5.培训参与人员

5.1参训人员名单

5.2参训人员资格要求

6.培训效果评估

6.1评估方式

6.2评估内容

6.3评估时间

7.合同变更及解除

7.1合同变更条件

7.2合同解除条件

8.违约责任

8.1违约行为定义

8.2违约责任承担

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

11.合同附件

11.1附件一：培训课程大纲

11.2附件二：培训师资介绍

11.3附件三：培训费用明细表

12.其他约定事项

12.1必威体育官网网址条款

12.2通知送达方式

12.3合同解除通知

13.合同签署及生效日期

14.合同份数及保管责任

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据及目的

1.1合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规订立。

1.2合同订立的目的

本合同旨在明确委托方与受托方在2025年度培训项目中的权利、义务及责任，确保培训项目的顺利进行。

2.培训内容

2.1培训科目及课程设置

培训科目包括但不限于：专业技能培训、管理能力培训、创新能力培训等。

课程设置详见附件一：培训课程大纲。

2.2培训师资及资质要求

培训师资须具备相关领域的丰富经验及高级职称，具有良好授课能力和职业道德。

师资资质要求详见附件二：培训师资介绍。

2.3培训教材及资料提供

3.培训时间及地点

3.1培训时间安排

培训时间为2025年1月1日至2025年12月31日，具体培训时间安排以培训计划为准。

3.2培训地点选择

培训地点选择在双方协商一致的基础上确定，具体地点详见附件一：培训课程大纲。

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

培训费用总额为人民币万元整。

4.2费用构成及明细

费用构成包括但不限于：培训师资费、教材费、场地费、设备费等。

费用明细详见附件三：培训费用明细表。

4.3支付时间及方式

培训费用分阶段支付，具体支付时间及方式如下：

（1）合同签订后日内支付总额的30%；

（2）培训开始前日内支付总额的50%；

（3）培训结束后日内支付剩余的20%。

5.培训参与人员

5.1参训人员名单

参训人员名单详见附件一：培训课程大纲。

5.2参训人员资格要求

6.培训效果评估

6.1评估方式

培训效果评估采取过程评估与结果评估相结合的方式。

6.2评估内容

评估内容包括但不限于：培训内容掌握程度、培训技能提升情况、培训满意度等。

6.3评估时间

培训结束后日内完成评估工作，并将评估结果报送委托方。

7.合同变更及解除

7.1合同变更条件

合同变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。

7.2合同解除条件

（1）一方违反合同约定，严重影响合同履行；

（2）一方丧失履行合同能力或发生重大变化；

（3）不可抗力因素导致合同无法履行。

8.违约责任

8.1违约行为定义

（1）受托方未按合同约定提供培训服务或提供的服务不符合约定标准；

（2）委托方未按合同约定支付培训费用；

（3）任何一方未按合同约定履行必威体育官网网址义务；

（4）任何一方未按合同约定履行通知义务。