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2024年事业单位联考综合应用能力测试A类练习题及答案
一、注意事项
1.本试卷总分150分,考试时间120分钟。
2.请在答题卡上指定位置作答,未在指定位置作答的,不得分。
3.用黑色字迹的钢笔或签字笔作答。
二、给定资料
资料1
为进一步提升公共服务质量,优化营商环境,M市政务服务中心推行了一系列改革举措。然而,近期中心收到了不少市民和企业的投诉,反映办事过程中存在一些问题。
市民李先生表示:“我去办理营业执照变更手续,本以为在一个窗口就能搞定,结果在不同窗口之间来回跑了好几趟,每个窗口的工作人员说法还不太一样,浪费了我一整天的时间。”企业负责人张女士也抱怨:“我们公司申请项目审批,提交材料后很久都没有反馈,打了好几个电话询问,工作人员一会儿说材料不全,一会儿又说还在审核,也不明确告知具体进度。”
资料2
M市政务服务中心共有5层,每层设置了不同的办事区域。由于楼层分布不够合理,一些关联性较强的业务窗口分散在不同楼层,导致办事群众和企业需要在各楼层之间频繁穿梭。此外,中心的引导标识不够清晰,很多人进入大厅后不知道该去哪里办理业务,只能四处询问工作人员。
同时,政务服务中心的电子显示屏经常出现故障,无法正常显示办事流程、排队信息等内容,给办事人员带来了极大的不便。而且,大厅内的休息座椅数量不足,办事群众和企业人员在等待过程中只能站着,体验感较差。
资料3
为了提高政务服务效率,M市政务服务中心引入了政务服务APP。然而,该APP的功能不够完善,存在诸多问题。一方面,APP上的办事指南不够详细,很多业务的办理流程、所需材料等信息缺失或不准确,用户无法通过APP准确了解相关业务。另一方面,APP的操作界面不够友好,部分功能按钮位置不明显,操作步骤繁琐,导致很多用户在使用过程中遇到困难。
此外,APP的系统稳定性较差,经常出现卡顿、闪退等问题,严重影响了用户的使用体验。一些用户反映,他们在APP上提交业务申请后,长时间没有收到反馈,也无法查询申请进度。
资料4
M市政务服务中心的工作人员服务意识参差不齐。部分工作人员态度冷漠,对办事群众和企业人员的询问不耐烦,解答问题不认真、不详细。例如,有群众询问某项业务的办理条件,工作人员只是简单地说“按规定来”,没有进一步说明具体规定内容。
还有一些工作人员业务能力不足,对新出台的政策法规和业务流程不熟悉,无法准确解答群众和企业的问题。在办理业务时,经常出现操作失误,导致业务办理时间延长。
资料5
针对政务服务中心存在的问题,中心领导高度重视,决定开展一次全面的整改工作。要求各部门制定详细的整改方案,明确整改目标、措施和时间节点。同时,加强对工作人员的培训,提高他们的服务意识和业务能力。
此外,还计划对政务服务中心的硬件设施进行升级改造,优化楼层布局,完善引导标识,增加休息座椅数量,确保电子显示屏正常运行。对政务服务APP进行优化升级,完善功能,提高系统稳定性。
三、作答要求
(一)根据资料14,概括M市政务服务中心存在的问题。(20分)
要求:全面、准确、简明,不超过250字。
(二)假如你是M市政务服务中心的工作人员,针对资料3中政务服务APP存在的问题,提出改进建议。(30分)
要求:针对性强,切实可行,不超过400字。
(三)为了提高工作人员的服务意识和业务能力,M市政务服务中心拟开展一次培训活动。请你根据资料,撰写一份培训方案的提纲。(40分)
要求:结构完整,条理清晰,不超过500字。
(四)请结合给定资料,以“提升政务服务质量,优化营商环境”为主题,写一篇议论文。(60分)
要求:
1.观点明确,论述深刻;
2.逻辑清晰,结构完整;
3.语言流畅,书写工整;
4.字数1000字左右。
四、答案解析
(一)根据资料14,概括M市政务服务中心存在的问题。(20分)
要求:全面、准确、简明,不超过250字。
M市政务服务中心存在以下问题:
1.办事流程繁琐:业务办理需在不同窗口来回跑,窗口人员说法不一,项目审批反馈不及时、进度不明确。
2.硬件设施不完善:楼层分布不合理,关联性业务窗口分散;引导标识不清晰;电子显示屏故障频发;休息座椅数量不足。
3.APP功能缺陷:办事指南信息缺失或不准确;操作界面不友好,功能按钮位置不明显、操作步骤繁琐;系统稳定性差,常卡顿、闪退,申请反馈及进度查询难。
4.人员服务不佳:部分工作人员服务意识淡薄,态度冷漠,解答问题不认真;业务能力不足,对政策法规和业务流程不熟悉,操作易失误。
(二)假如你是M市政务服务中心的工作人员,针对资料3中政务服务APP存在的问题,提出改进建
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