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办公室安全月广播稿（3篇）

办公室安全月广播稿（精选3篇）

办公室安全月广播稿篇1

安全是一种行为。这种行为靠我们自己养成自觉遵守规章制度习惯。用制度强压规范行为，用规程左右行为。正所谓种瓜得瓜，种豆得豆，种下安全的种子，收获的是幸福生活!不是吗，只要我们把握好安全行为，能使生活快乐和幸福;把握不好，能把生活变得黯淡悲哀和不幸。

安全是一种观念。观念决定行动，观念指导行动。没有安全观念的人就没有安全忧患意识，就会遭受事故的袭击。比如，有的把安全检查看成是对自己过不去，挑毛病，找茬子，没有把遵守规章制度看成是自己工作的一部分，没有从内心深处认识到安全生产的重要性。在这种观念支配下必然会导致事故发生，所追求的效益都将成为泡影。安全观念更要不断更新，与时俱进。只有时刻想着安全，工作事事处处注意安全，牢记安全观念，才能营造安定和谐的氛围，才会成就安全人生。

安全是一种态度。态度影响安全，态度促进安全，有的人对安全态度不端正，心存侥幸，忽视安全制度，认为没有那么严重，事故不会发生，对安质部的整改要求，态度消极，能拖则拖，能敷衍则敷衍。要知道，一个小小的差错就是巨大的隐患，一个小小的疏忽，就能中断生产系统的正常运行，一个小小的闪失，就能让生命处于险境。所以，我们始终坚持安全第一的思想，做到严、勤、细、实，严格按安全规程办事，对安全生产的每一个环节都检查到位，不漏过一个

疑点，不放过一个死角，不疏忽一个细节，就可以消除隐患，避免事故的发生。

安全是一种责任。我们工作就承担责任，对自己负责，对家庭负责，对企业负责，对他人负责。这种责任源自于父母不厌其烦的唠叨，源自于妻儿深情的期盼，源自于领导再三的叮嘱，源自于同事友情的提醒，源自于企业的发展与兴旺。有了这个责任才能认真地做好每一项工作，才能不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害，保护他人不受伤害，才能真正的理解责任重于泰山的深刻内涵。

从现在开始，我们每一名员工要时时刻刻问自己，安全行为规范吗?安全观念牢固吗?安全态度坚决吗?安全责任心强吗?生命是宝贵的，生命又是脆弱的。一个个生命消逝了，使我们感悟到生命的可贵，感悟到安全的重要。

办公室安全月广播稿篇2

今年20__年6月份是我国第四个安全生产月，根据国家、省、市、集团公司的要求，矿以矿[2]86文件的形式，对活动进行提前安排、及早布置，在安全生产月活动期间，矿从五个方面加强活动组织，共组织安排了31项活动，作到了天天有活动，周周有内容，旬旬有声势，全矿1万余名职工家属参与了各项活动，回顾矿开展安全生产月活动情况，呈现出活动规模大，参加人数多、活动效果好、活动覆盖广、影响力强的特点。

矿宣传部、安监处、工会、办公室等单位作为活动氛围营造、各项活动的组织单位和牵头部门，在矿党政的统一领导下，按照统一布置、分工协作的原则，在矿各单位的配合下，取得了一定成绩，从6月1日开始，矿在井下一、二线推行准军事化管理，中央电视台、《中国煤炭报》等媒体对此事进行报道，在6月21日公司举办的黑板报评比中，由我矿一采区、二采区、安本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络装区选送的黑板报在全公司3余家单位中独占鳌头，评为一等获，并成为唯一一家在公司办公楼展出的单位。矿在安全生产月活动中，通过知识问答、广播每日一题、安全漫画展等四道文化含量较重的活动，加大文化内涵，共唱安全戏，使安全生产月活动达到数量与质量并重的效果。总结20__年安全生产月活动的工作，矿做了以下几方面的工作。

一、建立完善的工作体系，为实施安全生产月活动提供组织保证。

今年安全生产月活动期间，矿先后两次召开大会安排部署工作，在6月1日，矿召开了安全生产月活动总动员大会，对活动全面安排，矿党委宣读了活动安排。为保证31项活动的效果，矿成立了以矿长、党委书记为组长的领导组，矿有关单位参加，并专门负责人协调工作，6月1日，矿再次召开安全生产月专题会，要求增强活动氛围。全矿各单位根据活动安排，相继成立了活动领导组，细化工作安排将活动氛围营造、活动计划安排等工作落实到人头，完整的工作体系，周密的安排部署为活动的开展奠定了基础。

二、把活动的开展与职工队伍素质的培养有机结合，建立一支高素质的队伍。

今年的安全生产月活动整体规模大，活动声势大，参与人数众多。矿站在提高职工素质的高度，先后开展了安全与劳动法律法规答题，利用班前会，组织职工开展安全百题知识问答，开展广播安全每日一题有奖问答，全矿数千人参与了活动，全面提高了职工的安全意识和法律意识。每旬用两天时间，利用宣传车在家属区、井口、单身楼等场所，向职工家属广泛宣传《中华人民共和国安全生产法》、《矿安全管理铁规钢纪》等法律法规、规章制度。在安全宣传咨询日当天，发放印宣传材料3余份。