- 1、本文档共65页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
二零二四年度校园门卫勤务外包合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
2.服务内容
2.1门卫勤务工作职责
2.2安全巡逻与检查
2.3应急处理与报警
2.4物品管理
2.5协助校园活动
3.服务标准与要求
3.1门卫人员配备
3.2门卫人员培训
3.3工作时间与班次
3.4着装与仪容
3.5服务质量考核
4.合同期限与续约
4.1合同期限
4.2续约条件
5.服务费用与支付方式
5.1服务费用构成
5.2支付方式与时间
5.3付款方式变更
6.违约责任
6.1甲方违约责任
6.2乙方违约责任
7.必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址义务
7.2必威体育官网网址信息范围
7.3违约责任
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决费用
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
9.3合同解除与终止的程序
10.合同附件
10.1附件一:门卫人员岗位职责
10.2附件二:门卫人员培训计划
10.3附件三:服务费用明细表
11.其他约定
11.1不可抗力条款
11.2合同生效
11.3合同解释权
12.合同附件清单
12.1附件一:门卫人员岗位职责
12.2附件二:门卫人员培训计划
12.3附件三:服务费用明细表
13.合同签署与生效
13.1合同签署
13.2合同生效
14.合同附件签署与生效
14.1附件签署
14.2附件生效
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
甲方名称:学校
甲方地址:省市区街道号
甲方联系人:
甲方联系电话:138xxxx5678
1.2乙方基本信息
乙方名称:保安服务有限公司
乙方地址:省市区街道号
乙方联系人:
乙方联系电话:139xxxx5678
2.服务内容
2.1门卫勤务工作职责
2.1.1负责校园大门的出入管理,对进入校园的人员和车辆进行登记、查验;
2.1.2负责校园内部巡逻,确保校园安全;
2.1.3接受校园内外的报警,及时处理突发事件;
2.1.4维护校园环境卫生,确保门卫区域整洁有序。
2.2安全巡逻与检查
2.2.1乙方应每日进行至少三次的校园巡逻;
2.2.2巡逻过程中应检查校园内的安全隐患,并及时上报甲方;
2.2.3对校园周边进行巡查,确保校园周边安全。
2.3应急处理与报警
2.3.1遇到紧急情况,乙方应立即启动应急预案,并通知甲方;
2.3.2对火灾、盗窃、斗殴等紧急情况,乙方应迅速采取有效措施,并立即报警。
2.4物品管理
2.4.1负责校园内物品的存放与保管;
2.4.2对遗失物品进行处理,协助甲方查找失主。
2.5协助校园活动
2.5.1在校园活动中提供安保服务,确保活动顺利进行;
2.5.2协助甲方进行活动场地布置与清理。
3.服务标准与要求
3.1门卫人员配备
3.1.1乙方应按照甲方要求,配备足够的门卫人员;
3.2门卫人员培训
3.2.1乙方应对门卫人员进行岗前培训;
3.2.2培训内容包括法律法规、业务技能、应急处理等。
3.3工作时间与班次
3.3.1门卫人员实行24小时值班制度;
3.3.2班次安排应满足校园安全需求。
3.4着装与仪容
3.4.1门卫人员应统一着装,佩戴工作证;
3.4.2保持仪容整洁,态度和蔼。
3.5服务质量考核
3.5.1甲方对乙方提供的服务质量进行定期考核;
3.5.2考核内容包括工作态度、工作效率、安全措施等。
4.合同期限与续约
4.1合同期限
本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止,共计12个月。
4.2续约条件
如双方同意,可于合同到期前30日内签订续约合同。
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址义务
乙方在合同履行过程中,对甲方的商业秘密、技术秘密、人事信息等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务。
8.2必威体育官网网址信息范围
(1)甲方提供的任何图纸、技术资料、商业计划、财务数据等;
(2)乙方在履行合同过程中知悉的甲方的任何商业秘密、技术秘密;
(3)甲方员工的人事信息、薪酬待遇等。
8.3违约责任
如乙方违反必威体育官网网址义务,导致甲方的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息泄露,乙方应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。
9.争议解决
9.1争议解决方式
双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
9.2争议解决机构
如协商不成,任何一方均
您可能关注的文档
- 二零二四年度汽车制造生产线改造合同3篇.docx
- 二零二四年度森林旅游区土地合作开发管理合同3篇.docx
- 二零二四年度木结构景观照明系统设计合同范本3篇.docx
- 二零二四年度木工模具设计与制造合同3篇.docx
- 二零二四年度有限责任公司发起人关于员工激励与福利协议3篇.docx
- 二零二四年度智能穿戴设备销售兼职劳动合同范本3篇.docx
- 二零二四年度智能硬件OEM软件集成合同书3篇.docx
- 二零二四年度智能机器人设备监造与产业应用合同范本3篇.docx
- 二零二四年度智能家电研发生产设备采购合同2篇.docx
- 二零二四年度智能家居系统施工安装及售后服务合同3篇.docx
- 华润三九连续并购商誉减值风险成因及经济后果研究.docx
- 成对约束的半监督深度聚类算法研究.docx
- Gmip、Arhgap45调控naive T细胞和B细胞进入淋巴结和脾脏的研究.docx
- 融合注意力机制的端到端双目立体匹配算法研究.docx
- 改性膨润土-P(AM-co-MAA)内养护SAP的制备及性能研究.docx
- 生物炭对人工湿地植物去除铬的强化效能及机制.docx
- 创业者身份对众筹绩效的影响——基于Indiegogo平台科技类项目的实证研究.docx
- 水平荷载作用下锚桩周围土体变形试验研究.docx
- 复位机制对2-3维有限网格上随机有哪些信誉好的足球投注网站效率影响分析.docx
- 基于跨语料库的英文文本可读性研究.docx
文档评论(0)