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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四泰州广告传媒公司劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间

1.2合同订立的地点

1.3合同生效的条件

1.4合同生效的时间

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息

2.2员工基本信息

3.工作岗位与职责

3.1岗位名称

3.2岗位职责

3.3工作地点

3.4工作时间

4.工作内容与标准

4.1工作内容

4.2工作质量标准

4.3工作数量标准

4.4工作进度要求

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金与提成

5.3加班工资

5.4社会保险与福利待遇

6.工作时间与休息休假

6.1标准工作时间

6.2休息日与法定节假日安排

6.3事假、病假、产假等假期规定

7.考勤与绩效

7.1考勤制度

7.2绩效考核标准与方法

7.3绩效考核结果的应用

8.培训与职业发展

8.1培训机会与要求

8.2职业发展规划

8.3培训费用的承担

9.竞业限制

9.1竞业限制的范围

9.2竞业限制的期限

9.3竞业限制的补偿

10.合同解除与终止

10.1合同解除的条件

10.2合同终止的条件

10.3解除或终止合同的通知与程序

10.4解除或终止合同的后果

11.必威体育官网网址条款

11.1必威体育官网网址信息的范围

11.2必威体育官网网址期限

11.3违反必威体育官网网址条款的责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.合同的其他约定

13.1违约责任

13.2通知与送达

13.3合同的修改与补充

13.4合同附件

14.合同的签订与生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立的时间：本合同自双方代表签字之日起生效。

1.2合同订立的地点：本合同在泰州市区街道大厦楼室签订。

1.3合同生效的条件：双方代表在合同上签字盖章，合同内容符合法律法规及双方意愿。

1.4合同生效的时间：自双方代表签字盖章之日起，本合同正式生效。

2.双方基本信息

2.1用人单位基本信息：名称：泰州广告传媒有限公司；住所：泰州市区街道大厦楼室；法定代表人：；注册资本：1000万元。

2.2员工基本信息：姓名：；性别：男；身份证号码：X；出生日期：年月日；学历：本科。

3.工作岗位与职责

3.1岗位名称：广告策划专员。

3.3工作地点：泰州市区街道大厦楼室。

3.4工作时间：周一至周五，每天工作8小时。

4.工作内容与标准

4.2工作质量标准：策划方案需符合市场需求，创意新颖，文案质量高，市场调研数据准确。

4.4工作进度要求：按照公司规定的时间节点完成各项工作任务。

5.工资待遇

5.1基本工资：每月人民币8000元。

5.2奖金与提成：根据公司规定，年终奖及项目提成另行计算。

5.3加班工资：按照国家规定支付加班工资。

5.4社会保险与福利待遇：按照国家规定缴纳五险一金，享受公司提供的带薪年假、病假等福利待遇。

6.工作时间与休息休假

6.1标准工作时间：周一至周五，每天工作8小时。

6.2休息日与法定节假日安排：每周休息1天，国家法定节假日按照国家规定安排休假。

6.3事假、病假、产假等假期规定：按照国家规定执行，员工在合同期内享有相应假期。

7.考勤与绩效

7.1考勤制度：员工应按照公司规定的时间上班、下班，如需请假需提前向部门经理申请。

7.2绩效考核标准与方法：根据公司制定的标准和方法，对员工的工作绩效进行考核。

7.3绩效考核结果的应用：绩效考核结果将作为员工晋升、加薪、奖励等依据。

8.培训与职业发展

8.1培训机会与要求：公司将为员工提供必要的在职培训，员工应积极参加，提升个人能力。

8.2职业发展规划：公司鼓励员工制定个人职业发展规划，并提供必要的支持和指导。

8.3培训费用的承担：员工参加的培训费用由公司承担，但员工需完成培训并达到预期目标。

9.竞业限制

9.1竞业限制的范围：员工在离职后一年内，不得在同行业或同类业务的公司任职。

9.2竞业限制的期限：竞业限制期限为一年。

9.3竞业限制的补偿：公司将在员工离职时支付相当于一个月工资的竞业限制补偿。

10.合同解除与终止

10.1合同解除的条件：双方协商一致、员工严重违反公司规章制度、员工因病或非因工受伤无法履行工作职责等。

10.2合同终止的条件：合同期满、双方协商一致解除合同、员工退休、死亡或丧失劳动能力等。

10.3解除或终止合同的通知与程序：一方