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建筑工人2024年版聘用协议模板版B版.docxVIP

建筑工人2024年版聘用协议模板版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

建筑工人2024年版聘用协议模板版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方(聘用方)

1.2乙方(受聘方)

1.3合同工种及职务

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作内容与要求

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的工作地点

3.3乙方的工作时间

3.4乙方的工作任务与要求

4.劳动报酬

4.1乙方工资待遇

4.2工资发放时间与方式

4.3奖金与补贴

5.社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳社会保险

5.2乙方享有的福利待遇

6.劳动保护与培训

6.1甲方应提供的劳动保护措施

6.2甲方提供的培训机会

7.劳动纪律与考核

7.1乙方应遵守的劳动纪律

7.2乙方的工作绩效考核

8.合同的变更与解除

8.1合同变更的条件与程序

8.2合同解除的条件与程序

9.违约责任与争议解决

9.1双方违约的责任

9.2争议解决的途径与方法

10.必威体育官网网址条款

10.1双方应保守的必威体育官网网址信息

10.2必威体育官网网址信息的范围与期限

11.合同的生效、终止与解除

11.1合同的生效条件

11.2合同终止的条件

11.3合同解除的条件

12.附则

12.1合同的修订

12.2合同的附件

13.其他约定

13.1双方的其他权利与义务

13.2合同的补充协议

14.争议解决方式

14.1双方选择争议解决的方式

14.2争议解决的时效要求

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

1.1甲方(聘用方)

1.2乙方(受聘方)

1.3合同工种及职务

乙方在甲方从事的建筑工作,工种为(请填写具体工种),职务为(请填写具体职务)。

第二条合同期限

2.1合同起始日期

本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.2合同终止日期

本合同期限为(请填写具体期限),自合同起始日期起计算。除非合同提前终止或双方另有约定,否则本合同将自动续约。

第三条工作内容与要求

3.1乙方的工作岗位

乙方的工作岗位为(请填写具体工作岗位)。

3.2乙方的工作地点

乙方的工作地点为(请填写具体工作地点)。

3.3乙方的工作时间

乙方的工作时间为(请填写具体工作时间),按照甲方规定的作息时间执行。

3.4乙方的工作任务与要求

乙方应按照甲方的要求,完成指定的工作任务,并达到甲方的质量要求。乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资待遇

乙方的月工资为(请填写具体金额),根据甲方制定的工资制度进行调整。

4.2工资发放时间与方式

乙方的工资将于每月(请填写具体日期)发放,采取(请填写具体发放方式,如银行转账、现金等)。

4.3奖金与补贴

乙方按照甲方的规定,符合条件的可获得相应的奖金与补贴。

第五条社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳社会保险

甲方将按照中国法律的规定,为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享有的福利待遇

乙方享有国家法定的节假日、年休假等福利待遇。甲方在特殊情况下,可给予乙方相应的福利。

第六条劳动保护与培训

6.1甲方应提供的劳动保护措施

甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。

6.2甲方提供的培训机会

甲方将为乙方提供必要的培训机会,以提高乙方的职业技能和业务水平。

第七条劳动纪律与考核

7.1乙方应遵守的劳动纪律

乙方应遵守甲方的各项规章制度,按时上下班,服从管理,不得迟到、早退、旷工。

7.2乙方的工作绩效考核

甲方将对乙方的工作绩效进行定期考核,以评估乙方的业务能力和工作表现。考核结果将作为乙方晋升、奖励、处罚等方面的依据。

第八条合同的变更与解除

8.1合同变更的条件与程序

在合同期限内,如双方同意变更合同内容,应签订书面变更协议,经双方签字或盖章后生效。

8.2合同解除的条件与程序

1.双方协商一致解除合同,应签订书面解除协议,经双方签字或盖章后生效。

2.乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等原因,甲方有权单方面解除合同。

3.甲方因客观原因需解除合同时,应提前(请填写具体天数)通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿。

第九条违约责任与争议解决

9.1双方违约的责任

双方违反合同条款的,应承担相应的违约责任,赔偿对方因此造成的损失。

9.2争议解决的途径与方法

双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地的人民法

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