2025年招聘会的策划书.pdfVIP

以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

招聘会的策划书

一、背景介绍。

随着经济的不断发展，各行各业对人才的需求越来越大。为了

更好地满足企业和求职者的需求，我们计划举办一场招聘会，为企

业和求职者搭建一个交流和合作的平台。

二、活动目的。

1.为企业提供展示自身实力和吸引人才的机会，帮助企业招聘

到合适的人才。

2.为求职者提供一个了解企业情况、展示自己能力的机会，帮

助求职者找到合适的工作岗位。

3.促进企业与求职者之间的交流和合作，推动人才与企业的有

机结合。

三、活动内容。

太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》

1.招聘会时间，XX年XX月XX日。

2.招聘会地点，XX展览中心。

3.活动内容：

企业展示，各参展企业可搭建展台，展示企业文化、产品及

招聘信息。

求职者服务，为求职者提供简历投递、面试辅导等服务。

专题讲座，邀请行业专家就求职技巧、职业规划等话题进行

讲解。

互动交流，组织企业与求职者之间的交流活动，促进双方的

深入了解。

四、活动推广。

1.线上推广，通过社交媒体、招聘网站等渠道进行活动宣传。

2.线下推广，制作宣传海报、传单，分发到学校、社区等人群

丹青不知老将至，贫贱于我如浮云。——杜甫

密集地带。

3.合作推广，与相关行业协会、企业合作，共同推广活动。

五、活动预期效果。

1.企业，吸引更多优秀人才，解决人才短缺问题。

2.求职者，找到合适的工作岗位，实现就业梦想。

3.社会，促进人才与企业的有机结合，推动经济发展。

六、活动预算。

1.场地租赁费用。

2.宣传推广费用。

3.活动物资费用。

4.工作人员费用。

太上有立德，其次有立功，其次有立言，虽久不废，此谓不朽。——《左传》

5.其他杂项费用。

七、活动组织。

1.策划组，负责活动策划、组织和执行。

2.宣传组，负责活动宣传推广工作。

3.后勤组，负责活动现场布置、物资采购等工作。

八、活动风险及对策。

1.天气风险，如遇恶劣天气，需提前做好应急预案。

2.安全风险，加强现场安保工作，确保活动顺利进行。

3.人员流量风险，合理安排人员流动，避免拥挤和安全隐患。

以上为招聘会的策划书，希望得到您的认可和支持，谢谢！