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普通员工个人年终总结

普通员工个人年终总结必威体育精装版1

时间过得很快,我已经在__公司工作了一年,从新员工变成了老员工。回顾这一年的工作,充实而又紧张、忙碌而又愉快……

今年最大的变化是我们在财务方面引入了金蝶软件。我们从财务单机版转换为先进的erp系统。我非常感激公司对财务软件的重视和投资,这让我们的工作变得高效和准确。

掌握erp系统是我今年最大的收获。它和单机版的软件有很大的差别,需要花费时间和精力去熟悉和了解。我一直在学习和应用中不断积累知识,最终能熟练操作并能带新人!学习是持续的,我要全面掌握金蝶的每个部分,它对我们的日常运营和财务管理非常有帮助。

今年,__公司处于高速成长期,连开了三家直营店。下半年,我们在内部管理方面变得更加规范和细致。财务管理也随之发展,我们建立和完善了直营店的账套和合并报表,编制各种分析表格。欠款的回收加快,总欠款也下降了。但还有一些方面需要加强,比如辅料的详细核算和千店报销的统计,以及费用控制和总公司应付账款的月度报表等。财务将发挥更多的作用,为公司的发展做出贡献。

我承认在前期对仓库的监管方面,我经验不足,精力有限,导致货品的账实不符现象严重。但是,通过公司的调整和流程制定,以及严格的监控,我将防止公司流动资产的流失。此外,在熟悉货品方面,我需要逐步加强,毕竟财务是我的本职工作。

我一直把办公室的管理工作看作是为大家服务的。今年我们建立了劳动合同制度,完善了各项福利制度,这对于员工的稳定性和士气是有好处的。我熟悉公司和国家的政策,为员工解答问题,做领导的参谋。我也尽力节约办公成本,采纳了一些推荐,变更了电话费交纳方式。我们创造了良好的办公环境,绿色植物给我们带来了生机,报刊杂志充实了我们的精神世界。办公设备的维护使同事们的工作顺利进行。但还有很多工作需要完善,比如企业文化的建设,作为公司和员工之间的桥梁,我肩负着重要的责任。

在金蝶软件的交替和磨合期间,公司高速发展,我的工作量也大增,时间紧张,加班成了常态。幸运的是,领导们理解我的困境,在8月下旬增加了名助手,减轻了我的工作压力。我的财务工作重心也从制证工作转移到了账表审核、日常工作指导、问题处理、金蝶维护和费用控制等方面。以公司的发展目标为航标,引领我的团队前进!

10月中旬,我倍感压力:担心货品监管出现问题,害怕陷入复杂的人际关系中无法专心工作……最终,我提出了辞职。幸好,领导们解除了我的顾虑,给了我信心,让我坚持了下来。我反思了自己的错误,调整了一些方式,最终度过了难关!我怎么舍得轻易放弃与朝夕相处的战友们和为之努力的财务、办公室工作。

回顾过去,展望未来,明天充满了期望。我和__公司这个朝气蓬勃的团队一起成长,共同奋斗,一定能实现公司的目标和个人的理想!普通员工个人年终总结必威体育精装版2

__年,是我们公司稳步发展的一年。作为营业部副部长,我负责收费、办理各项业务以及收费发票的管理和发放等多方面工作。这项工作既复杂又重要,有时候我不得不兼职多个角色,让我深刻地意识到任务的艰巨和责任的重大。因此,“把每一项工作做精做细,尽心尽责,全力以赴”成为了我的责任;“企业的利益高于自己的一切利益”成为了我在工作中的座右铭。在繁忙的工作中,我锻炼了自己,也磨练了自己。总体来说,过去一年的情况可以用四个词来概括:迎难而上,尽职尽责,不失斗志,不辱使命。现在,我将总结我一年来的情况如下:

一、履职情况

过去一年,我严格按照岗位要求履行营业部副部长的职责,积极参加公司组织的各项学习活动,始终与公司保持思想上和行动上的一致。在工作中,我能够认真安排和妥善处理各项工作,根据轻重缓急进行合理的安排。在管理方面,我遵守办事不越权、不越位的原则,工作不拖沓、不含糊,处理矛盾不上交、不下压,承担责任不躲避、不推诿。我协助正职发挥好决策参谋、调查研究、综合协调、督查督办的`四大职能,运用全新的管理理念,简化办事程序,提升工作层次,真正做到让领导放心、上下级满意、全体员工顺心。

我主要参与了以下工作:

二、与时俱进,职务适应能力强

营业部的工作涉及面广,工作节奏快,业务知识理论性强。如果固步自封、疏于学习、不思进取,就会像逆水行舟一样,不进则退。自担任营业部副部长以来,我始终将加强学习作为干好工作的基础,严格要求自己围绕工作重心时刻学习、处处学习。我不断调整学习思路,拓宽知识领域,更新知识结构。我学习了业务办理工作方面的知识,也学习和了解其他方面、其他领域的知识。我注重学习方法,端正学习态度,更加注重学习效果。我不仅向书本学习,还向领导和同事学习。通过学习实践,我积累了经验,经受了锻炼,增长了才干。通过学习,我进一步解放了思想,活跃了思维,树立了一定的超前意识,具备了较快的接受新事物的能力。在工作中,我能够

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