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新入职员工试用期合同的格式7篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、试用期合同期限

本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，为期[试用期时长]。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在[部门名称]部门从事[岗位名称]工作。乙方应按时完成甲方安排的工作任务。

2.乙方的工作地点为[公司地址]。甲方根据工作需要，有权对乙方的工作地点进行调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行国家规定的工时制度，乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周工作不超过四十小时。甲方因工作需要，可安排乙方加班，但应符合相关法律法规的规定。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。乙方享有国家规定的法定节假日和婚丧假、产假等有薪假期。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和双方约定，以货币形式支付乙方工资报酬，每月支付一次。乙方试用期工资为[试用期工资]元/月。

2.甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可对乙方的工资进行调整。调整后乙方工资不得低于当地最低工资标准。

3.乙方享有与正式员工相同的福利和津贴待遇。具体内容和标准按照甲方内部规定执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险手续，并承担社会保险费用。

2.乙方在合同期内因工负伤、患病或非因工负伤的待遇，按照国家有关规定执行。甲方为乙方提供必要的医疗条件和休息时间。

3.乙方在合同期内因工致残、死亡的待遇，按照国家有关规定执行。甲方负责办理相关工伤保险和赔偿责任。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。甲方定期对乙方的劳动安全卫生条件进行检查，及时整改存在的问题。

2.甲方对从事有职业病危害的岗位的乙方，在入职前进行职业健康检查，并建立健康档案。甲方定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方的身体健康。

3.甲方向乙方宣传职业病危害及其预防措施，为乙方提供必要的帮助和指导，以防止职业病的发生。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本双方各执一份。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。甲方应在解除合同前提前通知乙方，并出具解除劳动合同证明书。

3.乙方在试用期内被证明不符合录用条件或严重违反甲方规章制度的，甲方可以解除本合同。但甲方应提前通知乙方，并出具解除劳动合同证明书。

4.因客观情况发生重大变化或法律法规规定的其他情形，致使本合同无法履行的，甲乙双方可以解除或终止本合同。但甲方应提前通知乙方，并出具解除劳动合同证明书。

5.乙方的劳动合同期满或因病不能从事原工作的，甲方应按规定支付经济补偿金或进行经济性裁员。具体内容和标准按照国家法律法规及甲方内部规定执行。

八、争议解决

1.甲乙双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可向人民法院提起诉讼。

2.在争议处理期间，除涉及争议部分外，其他合同条款仍应继续履行。

九、其他事项

1.甲乙双方另行签订的培训协议、必威体育官网网址协议等作为本合同的补充协议，与本合同具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商一致后另行补充约定。补充约定与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

4.乙方在签订本合同时已详细阅读并理解本合同的内容和要求，并承诺遵守本合同的各项规定。如对本合同有任何疑问或不解之处，可向甲方咨询或要求解释说明。

5.本合同内容如与法律法规相抵触的，以法律法规为准；法律法规未规定的，按双方约定执行；双方约定的内容如与法律法规相抵触

篇2

甲方（公司）：_______________

乙方（员工）：_______________

鉴于乙方愿意成为甲方的一名员工，并愿意接受甲方的试用和考核，甲方同意对乙方进行试用，并达成以下试用期合同：

一、合同期限

本合同自________年________月________日起至________年________月________日止，有效期为________年。

二、工作岗位与职责

1.甲方根据工作需要，