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专职护林员聘用合同格式7篇

篇1

甲方（聘用单位）：XXXX林业局

乙方（受聘人）：张XX，男，汉族，XXXX年XX月XX日出生，住址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国森林法》及其实施条例和《湖北省林业管理条例》等有关规定，经双方协商，特签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及职责

1.乙方负责在甲方指定区域进行专职护林，确保森林资源和生态环境得到有效保护。

2.乙方的主要职责包括：宣传林业法律法规，提高群众护林意识；负责日常森林防火工作，及时报告火情；协助林业部门开展森林病虫害防治、野生动植物保护等工作。

3.乙方在护林过程中，应严格遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、脱岗。

三、工资待遇及支付方式

1.甲方每月向乙方支付工资人民币XX元。

2.甲方每年向乙方支付津贴人民币XX元。

3.甲方为乙方购买养老保险、医疗保险等社会保险。

4.甲方在年终时，根据乙方的工作表现给予一定的奖励。

四、合同解除条件

1.乙方在合同期内因个人原因提出辞职的，应提前XX个月向甲方提交书面申请，经甲方同意后方可解除本合同。

2.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）失职、渎职给甲方造成重大损失的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方在合同期内因特殊原因提出解除合同的，应提前XX个月通知乙方，并支付乙方剩余合同期的工资及津贴。

五、违约责任及赔偿金计算方式

1.甲方未按时向乙方支付工资或津贴的，每逾期一天，应向乙方支付人民币XX元的违约金。

2.乙方在合同期内擅自离岗、脱岗的，应向甲方支付人民币XX元的违约金。

3.乙方在合同期内泄露甲方商业机密或重要信息的，应向甲方支付人民币XX元的违约金。

4.乙方在合同期内从事与甲方业务相竞争的工作的，应向甲方支付人民币XX元的违约金。

5.甲方在合同期内违法解除劳动合同的，应向乙方支付人民币XX元的违约金。

6.乙方在合同期满或解除合同时，未能按照甲方要求办理工作交接手续的，应向甲方支付人民币XX元的违约金。

7.甲方在合同期满或解除合同时，未能按照合同约定支付乙方应得待遇的，每逾期一天，应向乙方支付人民币XX元的违约金。

8.乙方在护林过程中因个人原因造成森林资源和生态环境损失的，应承担相应的赔偿责任。

9.甲方在护林过程中因自身原因造成森林资源和生态环境损失的，应承担相应的赔偿责任。但甲方有证据证明乙方存在故意或重大过失的除外。

10.乙方在合同期满或解除合同时，未能返还甲方工作证件、物品等财产的，应按市场价格向甲方支付相应的赔偿金。

11.甲方在合同期满或解除合同时，未能返还乙方工资、津贴等费用的应按市场价格向乙方支付相应的赔偿金。但甲方有证据证明乙方存在故意或重大过失的除外。

篇2

甲方（聘用单位）：__________

乙方（受聘人）：__________

根据《中华人民共和国森林法》及其实施条例、《中华人民共和国野生动物保护法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容：乙方负责在甲方指定的区域进行森林保护和管理工作，包括但不限于：森林火警、森林病虫害、野生动物保护、森林生态环境监测等。

2.工作地点：乙方的工作地点主要在甲方所属的林场、森林区域等。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定，一般实行轮班制。

2.休息休假：乙方享有正常的休息和休假权利，具体安排由甲方负责。

四、工资待遇及支付方式

1.工资待遇：乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度而定，包括基本工资、绩效工资等。

2.支付方式：甲方一般按月向乙方支付工资，具体支付方式由双方协商确定。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

2.乙方享受甲方的福利待遇，包括但不限于：年终奖、过节费、体检等。

六、合同的变更和解除

1.合同变更：如需调整工作内容或工作地点，应经双方协商一致，签订书面变更协议。

2.合同解除：如一方需解除本合同，应提前告知对方，并协商解决相关事宜