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隔离返回人员管理制度范本--第1页
一、目的
为加强隔离返回人员的管理,确保其健康安全,防止疫情扩散,根据国家卫生健康
委员会相关规定,结合本地区实际情况,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于所有从疫情高风险地区返回的人员,包括但不限于:境外回国人员、
国内中高风险地区来本地区的人员。
三、管理职责
1.健康监测部门:负责对隔离返回人员进行健康监测,指导其进行居家隔离或集
中隔离。
2.社区(村居)管理部门:负责组织协调隔离返回人员的生活保障、物资供应等
工作。
3.单位(企业)管理部门:负责对本单位(企业)内部隔离返回人员的健康监测
和管理工作。
4.公安机关:负责对违反隔离规定的行为进行查处。
四、隔离措施
1.居家隔离:
(1)隔离返回人员应在接到社区(村居)管理部门通知后,按照要求进行居家隔
离。
(2)隔离期间,隔离返回人员应单人单间居住,使用独立卫生间,不得与家人共
用生活空间。
(3)隔离返回人员应每日早晚各进行一次体温测量,并将结果报告社区(村居)
管理部门。
(4)隔离返回人员应主动配合社区(村居)管理部门开展核酸检测、健康监测等
工作。
2.集中隔离:
(1)隔离返回人员如不符合居家隔离条件,应按照要求进行集中隔离。
隔离返回人员管理制度范本--第1页
隔离返回人员管理制度范本--第2页
(2)集中隔离期间,隔离返回人员应遵守集中隔离场所的管理规定,不得擅自离
开隔离场所。
(3)隔离返回人员应配合集中隔离场所的工作人员开展核酸检测、健康监测等工
作。
五、生活保障
1.社区(村居)管理部门应确保隔离返回人员的基本生活需求,如食品、饮用水、
生活用品等。
2.单位(企业)管理部门应关注本单位(企业)内部隔离返回人员的心理健康,
提供必要的心理疏导和支持。
六、解除隔离
1.居家隔离人员:
(1)隔离期间无发热、咳嗽等症状,连续两次核酸检测阴性,且隔离满14天,可
解除居家隔离。
(2)解除隔离后,隔离返回人员应继续做好个人防护,关注自身健康状况,如有
异常情况及时报告。
2.集中隔离人员:
(1)隔离期间无发热、咳嗽等症状,连续两次核酸检测阴性,且隔离满14天,可
解除集中隔离。
(2)解除集中隔离后,隔离返回人员应继续做好个人防护,关注自身健康状况,
如有异常情况及时报告。
七、监督与处罚
1.反隔离规定的行为,将依法依规予以查处。
2.对不履行管理职责,导致疫情扩散的单位和个人,将依法追究责任。
八、附则
本制度自发布之日起施行,解释权归当地卫生健康委员会。如遇国家政策调整,本
制度将根据实际情况予以修订。
隔离返回人员管理制度范本--第2页
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