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职工书屋管理制度（推荐五篇）

第一篇：职工书屋管理制度

广州市人民印刷厂工会职工书屋管理制度

一、目的

为更好营造“比学赶帮超”的企业氛围，提高职工书屋利用率，

鼓励员工多读书、读好书，特制定本制度。

二、对象

只供本厂内部员工使用，不对外开放。

三、功能

（一）培训用途：防伪专业知识、防伪技术、安全生产等。

（二）图书借阅，书籍范围：专业技能、防伪印刷、企业行政管

理、市场营销、人力资源、安全管理、精益管理、修养礼仪、生活休

闲图书、期刊、光盘、等各类资料。

（三）电子阅读，互联网（重点指引登陆广州职工教育网，栏目

包括政策法规、职业培训、电子书屋、影视天地、信息服务等。）

四、规定

（一）培训方面。任何情况下，培训用途优先。

（二）借阅方面。

1、开放时间：逢周二、四下午15：30—17：30；

2.每人每次借阅图书不可超过1本，借阅期限15天。到期应归还，

未读完需续借者，务必办理续借手续，但以续借一次为限；

3、借阅之资料若遗失或严重损毁时，借阅者得依下列方式于一周

内办妥赔偿手续。

①借阅者自行购买原书籍抵偿；②赔偿书籍价格。

五、管理

1、由工会负责职工书屋的日常管理，并负责图书的购买、整理、

盘点等；

2、每年采购书籍不少于一次；

3、新购图书除按顺序编号外，应将书名、出版社名称、作者、册

数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料详细登记于《图书登

记总簿》。

六、入屋规则

1、保持室内安静，严禁喧哗、嬉闹、起哄，走路脚步要轻；

2、讲究文明礼貌，违者谢绝入内；

3、保持馆内清洁卫生，不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物；

室内不准吸烟、吃零食；

4、爱护公物，不得污损墙壁，严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、

乱写、乱画；

5、阅读完毕后，请将书籍放回书架上，并摆放整齐。

七、图书交流及捐赠

1、倡导以交流形式与人分享，提供图书交流的，可借阅三本图书，

并随时可提出收回本人图书，职工书屋将尽快收回图书，归还书主；

2、鼓励捐赠闲置图书，捐赠图书归入职工书屋。

八、本制度自发布之日起执行。

广州市人民印刷厂工会二○一二年三月九日

第二篇：职工书屋管理制度

职工书屋管理制度

第一章

总则

第一条

目的为丰富员工业余生活，提高员工的素质，打造优秀的团队，

筑就良好的企业文化，快速提升企业的竞争力，以达到增长知识、扩

展视野、放松心情的目的。

第二条

范围

书屋面向公司全体在职员工开放。

第三条

阅读要求

1、保持室内安静，严禁喧哗、嬉闹、起哄，走路脚步要轻;接待

来访、业务洽谈要注意避免影响他人。

2、讲究文明礼貌，衣着要整齐，禁止穿拖鞋、背心进内，违者谢

绝入内。

3、保持书屋清洁卫生,不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物;

室内不准吸烟、吃零食。

4、爱护公物，不得污损墙壁，严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、

乱写、乱画，违者按情节轻重给予批评教育或经济处罚。

5、阅读完毕后，请将书籍放回书架上，并摆放整齐。

6、在书屋阅读时适时调整你的手机铃声，书屋内不允许拨打或者

接听电话或信息声讯电话。

7、阅读完毕后及时带走自己的物品避免丢失，书屋管理员不负责

管理阅读者的私人物品。

8、阅读者阅览的页次，不可折页、不可做记号。

9、借阅之图书不可乱画或撕毁。

10、看书时应将书平放在桌上，轻轻的翻页。

第四条

书屋管理

1、公司党群工作处负责公用图书管理办法的起草、修订。

2、公司所有图书应由职工书屋管理人员编号登记入电脑。

3、公共参考图书、辞典、珍贵图书概不外借，如工作需要或其他

原因必须借阅者则通过正常借阅程序且当天归还。一般期刊、报纸可

随意阅览，但不能带出图书室或撕剪，阅读完毕后放回原位。

4、图书资料是公司重要知识财产，人人都要爱护。要做好书刊资

料的保护，防火、防盗、防虫蛀鼠咬、防潮湿。对违反规定损坏图书