退休返聘研发人员简易合同5篇.docx

退休返聘研发人员简易合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（退休返聘人员）：_______________________

身份证号码：_________________________

联系方式：____________________________

鉴于甲方需要雇佣具备专业技术能力的研发人员，且乙方具备相关领域的专业技术和丰富经验，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，特订立本合同。

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的岗位为研发工作，具体职责和研发项目内容按照甲方要求进行。

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所或者指定的研发实验室。

三、工作时间及休假安排

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据研发项目的需要而定。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

3.乙方因病请假或者因事请假，需提前向甲方提出申请，经批准后方可休假。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的薪酬标准根据乙方的资历、经验、能力等综合因素确定，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有甲方规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

五、必威体育官网网址义务及知识产权归属

1.乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业机密、技术秘密等负有必威体育官网网址义务。

2.乙方在职期间研发的新技术、新产品等知识产权归甲方所有。

六、合同解除及终止

1.本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方规定的；

（2）因乙方原因造成重大损失的；

（3）不能胜任工作的。

3.本合同到期自然终止。

七、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定的，应承担相应的违约责任。

2.若甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院起诉。

八、其他约定事项

1.乙方应当遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的管理。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。经过协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

一、合同基本信息及背景介绍

篇2

甲方（单位名称）：_______________________________

乙方（退休返聘人员）：___________________________

身份证号码：___________________________________

鉴于乙方具备丰富的研发经验和专业技能，甲方愿意聘请乙方参与甲方的研发工作。为明确双方权益，特订立本合同。

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的指导下，参与甲方的研发项目。

2.乙方的工作地点为甲方的研发部门或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休假制度。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额根据乙方的资历、经验和技能确定。

2.除基本工资外，乙方还有可能获得与甲方其他员工相同的福利待遇。

3.甲方根据工作绩效和乙方贡献，可对乙方给予额外的奖励。

五、必威体育官网网址义务及知识产权归属

1.乙方应对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担必威体育官网网址义务。

2.双方共同研发的项目所产生的知识产权归属，按照甲方相关规定及国家法律法规执行。

六、健康检查与安全保护

1.甲方负责为乙方提供必要的工作条件及安全保护措施。

2.乙方应定期进行健康检查，确保身体状况适合继续工作。

七、合同解除与终止

1.合同期内，双方均可提前解除合同，但应提前通知对方。

2.若乙方在合同期内因健康原因无法继续工作，甲方有权解除合同。

3.合同到期自然终止，双方可协商是否续签。

八、违约责任

1.若甲乙双方任一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。