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发电厂财务科各岗位岗位职责

一、财务科科长岗位职责

1.部门领导：负责财务科的整体运作与管理，制定科室工作计划，确保财务工作高效、合规进行。

2.政策执行：贯彻执行国家及地方关于财务管理的相关政策，确保公司财务管理符合规定。

3.预算管理：组织制定年度财务预算，监督预算执行情况，分析预算偏差并提出改进措施。

4.财务报告：定期编制公司财务报表，分析财务数据，向高层管理层提供决策支持。

5.团队建设：负责财务团队的建设与培训，提高团队的专业素质与工作能力。

二、财务主管岗位职责

1.日常管理：协助科长，负责财务工作的日常管理，安排工作任务，确保各项工作顺利进行。

2.账务处理：负责会计凭证的审核、账务处理，确保账务的准确性与及时性。

3.财务分析：定期进行财务数据分析，提供财务状况及经营成果的分析报告。

4.内控管理：协助建立和完善财务内部控制制度，确保财务风险得到有效防范。

5.协调沟通：与其他部门密切配合，解决财务相关问题，提供必要的财务支持。

三、会计岗位职责

1.凭证管理：负责会计凭证的录入、审核与整理，确保凭证的真实性与完整性。

2.账务核算：负责日常账务的核算与处理，确保账务与实际业务相符。

3.报税工作：按时编制税务报表，完成各类税务申报，确保依法纳税。

4.资产管理：负责固定资产的管理，定期进行资产盘点，确保资产的安全与完整。

5.财务档案：负责财务相关档案的整理与归档，确保资料的规范管理与保存。

四、出纳岗位职责

1.现金管理：负责公司现金及银行存款的管理，确保资金安全，定期对账。

2.收付款管理：负责日常收款、付款的审核与处理，确保资金流转及时、准确。

3.票据管理：管理公司各类票据，确保票据的使用合规与安全。

4.财务报表：协助编制公司财务报表，提供相关数据支持。

5.财务登记：定期进行现金日记账和银行日记账的登记，确保账务的准确性。

五、财务分析师岗位职责

1.数据收集：负责收集和整理财务数据，为财务分析提供基础数据支持。

2.财务预测：进行财务分析与预测，提供财务决策支持，协助制定公司发展战略。

3.成本分析：对各项成本进行分析，提出降低成本、提高效益的建议。

4.绩效评估：进行各部门的财务绩效评估，提供绩效报告，推动公司整体效益的提升。

5.市场分析：关注行业动态，进行市场分析，为公司的投资决策提供参考。

六、财务助理岗位职责

1.日常事务：协助财务主管处理日常财务事务，完成相关文书工作。

2.数据录入：负责财务数据的录入与管理，确保数据的准确性与及时性。

3.资料整理：负责财务相关资料的整理与归档，确保资料的规范管理。

4.会议记录：参加财务会议，做好会议记录，跟踪会议决议的落实情况。

5.支持工作：协助其他财务人员的工作，提供必要的支持与配合。

七、成本会计岗位职责

1.成本核算：负责公司各项成本的核算与分析，确保成本数据的准确性。

2.预算控制：协助制定成本预算，监督预算执行，分析成本偏差原因。

3.成本报告：定期编制成本分析报告，提供决策依据，推动成本控制工作。

4.项目评估：参与新项目的成本评估与分析，为项目决策提供支持。

5.改善建议：针对成本管理中的问题，提出合理化建议，推动成本管理的改进。

八、审计专员岗位职责

1.内部审计：负责对公司财务及相关业务的内部审计，确保财务操作的合规性与有效性。

2.风险评估：进行财务风险评估，提出风险控制建议，帮助公司规避潜在风险。

3.审计报告：编制审计报告，向管理层反馈审计结果，提出改进建议。

4.整改跟踪：对审计发现的问题进行整改跟踪，确保整改措施的落实。

5.合规检查：定期对公司的财务制度及流程进行合规性检查，确保政策的有效执行。

九、财务信息化专员岗位职责

1.系统维护：负责财务信息系统的日常维护与管理，确保系统的正常运行。

2.数据管理：负责财务数据的管理与分析，利用信息化手段提升财务工作效率。

3.用户培训：对财务人员进行系统使用培训，提升团队的信息化操作能力。

4.需求分析：收集财务人员的系统需求，协助开发与优化财务信息系统。

5.技术支持：为财务团队提供技术支持，确保财务信息化建设的顺利推进。

各岗位职责的清晰划分，有助于提高工作效率，确保发电厂财务科的高效运作。通过明确的职责与分工，财务团队能够更好地协作，提升整体工作质量，为公司的财务管理与决策提供强有力的支持。