附表2社会环境监测业务能力认定标准 .pdfVIP

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附表2社会环境监测业务能力认定标准

指标认定内容评分说明得分

(1)机构设置合理,各科室职责明

一、申请认定单位的内部机构设置合理,部门

确。(2分)

组织机构职责明确,质量管理体系有效运行。

(2)各岗位、各类人员职责明确。

3分(3分)

(1分)

(1)具备10名以上环境监测技术

1、从事环境监测的专业技术人员及相关

人员(3分)

管理人员的数量和能力应满足监测工作

(2)高、中级职称比例达50%

的需要。(4分)

(1分),比例不足酌情扣分

2、申请认定单位的技术负责人、报告签技术负责人、报告签发人具有工程

发人应具有工程师以上职称,熟悉监测业师以上职称,熟悉监测业务,有监

务、有工作经验。(2分)测工作经验。(2分)

(1)监测分析类(包括现场测试、

采样、样品制备及实验室分析等)、

3、环境监测人员应熟悉有关环保法规、质量管理类(包括质量保证和质量

监测技术规范、标准及监测分析方法,掌控制等)和综合技术类(包括数据

二、握监测有关的理论和操作技能,了解环境管理、分析评价及报告编写和环境

样品和监测仪器的性能,并按环保行政部形势综合分析等)三类人员均要持

人员素质

门的要求持证上岗。(3分)证上岗。(2分)

13分(2)确保每个监测项目有两人以上

取得合格证。(1分)

4、申请认定单位应制定年度人员培训计(1)制定年度人员培训计划,培训

划,并有培训计划实施的培训记录。内容与所承担的监测工作相适应。

(1分)

(2分)

(2)有培训计划实施的培训记录。

(1分)

5、建有人员档案,一人一档(主要含学

历证、职务、职称资格证、培训结业证、

档案内容完整(2分)

上岗考核证、技能考级证、在职教育证、

有缺项酌情扣分

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