【项目管理】邵洪芳 教材精讲班课件 88-第7章-7.2.2-施工安全管理制度（二）.pptx

7.2施工安全管理体系及基本制度3.安全生产教育培训制度1）教育培训目的、对象和管理要求（2）对象：本单位全体从业人员及劳务派遣人员、实习学生。企业使用被派遣劳动者的，应将被派遣劳动者纳人本单位从业人员统一管理。劳务派遣单位应对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训；企业接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。学校应协助企业对实习学生进行安全生产教育和培训。

7.2施工安全管理体系及基本制度（3）管理要求：①企业应将安全培训工作纳入本单位年度工作计划，保证本单位安全培训工作所需资金；②企业主要负责人负责组织制定并实施本单位安全培训计划；③企业应建立健全从业人员安全生产教育和培训档案，由企业安全生产管理机构及安全生产管理人员详细、准确记录培训的时间、内容、参加人员及考核结果等情况。

7.2施工安全管理体系及基本制度2）企业主要负责人和安全生产管理人员安全培训企业主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。

7.2施工安全管理体系及基本制度3）从业人员上岗培训施工企业其他从业人员，在上岗前必须经过企业、施工项目部、班组三级安全培训教育。企业新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于24学时。从业人员在本单位内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应重新接受项目部和班组级的安全培训.

7.2施工安全管理体系及基本制度4）其他安全生产教育培训（1）企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，应对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。（2）企业特种作业人员，必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训，经考核合格，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。（3）施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。

7.2施工安全管理体系及基本制度关于建筑施工企业的安全培训，说法正确的是（）A.企业主要负责人初次安全培训时间不得少于12学时B.施工企业其他从业人员，在上岗前必须经过企业、施工项目部、班组三级安全培训教育C.企业新上岗的从业人员，每年再培训不得少于24学时D.从业人员在本单位内调整工作岗位或离岗6个月年以上重新上岗时，应重新接受项目部和班组级的安全培训答案：B

7.2施工安全管理体系及基本制度4.安全生产许可制度国家对建筑施工企业实行安全生产许可制度。企业未取得安全生产许可证的，不得从事生产活动。

7.2施工安全管理体系及基本制度2）安全生产许可证管理国务院住房和城乡建设主管部门负责对全国建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理工作进行监督指导。省、自治区、直辖市人民政府住房和城乡建设主管部门负责本行政区域内建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理工作。市、县人民政府住房和城乡建设主管部门负责本行政区域内建筑施工企业安全生产许可证的监督管理，并将监督检查中发现的企业违法行为及时报告安全生产许可证颁发管理机关。

7.2施工安全管理体系及基本制度安全生产许可证的有效期为3年。安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。企业在安全生产许可证有效期内，严格遵守有关安全生产的法律法规，未发生死亡事故的，安全生产许可证有效期届满时，经原安全生产许可证颁发管理机关同意，不再审查，安全生产许可证有效期延期3年。

7.2施工安全管理体系及基本制度建筑施工企业变更名称、地址、法定代表人等，应当在变更后10日内，到原安全生产许可证颁发管理机关办理安全生产许可证变更手续。建筑施工企业破产、倒闭、撤销的，应当将安全生产许可证交回原安全生产许可证颁发管理机关予以注销。建筑施工企业遗失安全生产许可证，应当立即向原安全生产许可证颁发管理机关报告，并在公众媒体上声明作废后，方可申请补办。

7.2施工安全管理体系及基本制度5.管理人员及特种作业人员持证上岗制度1）管理人员持证上岗制度施工单位主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。施工单位应对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。

7.2施工安全管理体系及基本制度2）特种作业人员持证上岗制度建筑施工特种作业人员包括建筑电工、建筑架子工、建筑起重信号司索工、建筑起重机械司机、建筑起重机械安装拆卸工、高处作业吊篮安装拆卸工和经省级以上人民政府住房和城乡建设主管部门认定的其他特种作业人员等。

7.2施工安全管理体系及基本制度特种作业人员应符合下列条件：（1）年满18周岁，且