人保派遣合同（2篇）.doc

第PAGE页共NUMPAGES页

人保派遣合同

甲方（派遣单位）：

地址：

联系方式：

乙方（接受单位）：

地址：

联系方式：

丙方（被派遣劳动者）：

地址：

联系方式：

鉴于甲方为具备合法资质的人力资源派遣公司，乙方为需要丙方提供劳动服务的单位，丙方愿意接受甲方的派遣，经三方协商，就派遣事宜达成以下合同条款：

一、派遣岗位及职责

1.1甲方同意派遣丙方至乙方单位，担任_______岗位，主要职责为：_______。

1.2丙方应按照乙方的要求，认真履行工作职责，服从乙方的工作安排和管理。

二、派遣期限

2.1派遣期限为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

三、劳动报酬

3.1甲方应按照主合同的约定，向丙方支付劳动报酬，确保丙方的合法权益。

3.2丙方的工资、福利等待遇，按照国家相关法律法规和甲方制定的规定执行。

四、社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为丙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。

4.2甲方应保障丙方享有法定的休假、加班工资等福利待遇。

五、劳动保护和职业培训

5.1乙方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和条件，确保丙方的人身安全。

5.2乙方应根据工作需要，对丙方进行必要的职业培训。

六、违约责任

6.1任何一方未履行本合同约定的义务，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份；

8.2本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字/盖章）：

乙方（签字/盖章）：

丙方（签字/盖章）：

签订日期：_______年_______月_______日

人保派遣合同（二）

甲方（派遣方）：___________

乙方（接收方）：___________

鉴于甲方是一家依法注册的人力资源公司，具备劳务派遣业务资质，愿意向乙方提供劳务派遣服务，乙方需要甲方提供的服务，双方经友好协商，达成以下协议：

第一条派遣人员

1.甲方应根据乙方的要求，向乙方派遣具备相应资质和能力的人员，满足乙方的用工需求。

2.甲方应对派遣人员进行必要的培训，确保其熟悉乙方的规章制度和用工要求。

第二条派遣期限

1.本合同的有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.乙方如有续约需求，应在本合同期满前____个月内向甲方提出书面续约申请。

第三条派遣费用

1.甲乙双方约定，乙方应支付给甲方的派遣费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

2.费用支付方式、时间和条件按照双方另行签订的补充协议执行。

第四条派遣人员的管理和保障

1.甲方应负责派遣人员的管理和保障，确保派遣人员依法享有各项权益。

2.甲方应监督派遣人员履行合同约定的职责，确保派遣人员的工作质量。

第五条违约责任

1.双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按约定提供派遣服务或违反乙方的规章制度的，乙方有权解除本合同。

第六条其他

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签名）：___________

乙方（签名）：___________

签订日期：____年__月__日