- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
道路运输企业客运公司安全生产事故隐患排查治理制度
第一章总则
为加强道路运输企业客运公司安全生产管理,预防和减少安全生产事故,确保员工和乘客的生命安全与身体健康,根据《中华人民共和国安全生产法》、交通运输部相关规定及公司内部管理要求,特制定本制度。
本制度旨在明确安全隐患排查治理的目标、范围、管理规范、操作流程及监督机制,以确保制度的有效执行和持续改进。
第二章目标
1.提高安全意识:增强全体员工的安全生产意识,树立安全责任意识。
2.规范隐患排查:建立系统的隐患排查机制,确保隐患排查工作有序进行。
3.消除安全隐患:及时发现并消除安全隐患,防止事故发生。
4.持续改进:通过隐患排查和治理,推动安全管理工作的不断提升。
第三章适用范围
本制度适用于道路运输企业客运公司的所有员工、相关管理人员及承包、分包单位。涉及的工作内容包括但不限于:
-客运车辆的安全检查与维护
-客运站的安全管理
-员工的安全培训与教育
-事故隐患的排查与治理
第四章法规依据
本制度依据以下法规、政策和行业标准:
1.《中华人民共和国安全生产法》
2.《道路运输安全管理规定》
3.《交通运输行业安全生产标准化管理办法》
4.其他相关法律法规及行业标准
第五章管理规范
第1节责任分工
1.公司安全管理部门
-负责制定安全隐患排查治理的具体实施方案。
-定期组织隐患排查和治理工作。
-负责隐患排查记录的整理和存档。
2.各部门负责人
-负责本部门安全隐患的排查和治理。
-确保本部门员工熟知安全隐患排查治理制度。
3.全体员工
-积极参与隐患排查工作,发现隐患及时上报。
-遵守安全生产相关规定,参与安全培训。
第2节隐患排查标准
隐患排查应依据以下标准进行:
1.车辆检查
-确保车辆的刹车、轮胎、灯光等各项安全设备正常。
-定期进行车辆维护和保养,确保车辆安全性能达标。
2.客运站管理
-确保客运站的消防设施、应急通道及标志标识齐全有效。
-定期检查客运站的安全管理制度落实情况。
3.员工安全培训
-定期对员工进行安全生产培训,提升安全意识和应急处理能力。
-对新员工进行入职安全培训,确保其了解安全生产相关要求。
第六章操作流程
第1节隐患排查流程
1.排查准备
-由公司安全管理部门制定隐患排查计划,明确排查时间、地点及责任人。
-组织培训,使参与排查的人员了解排查内容和标准。
2.隐患排查
-按照预定计划,组织相关人员进行隐患排查。
-使用隐患排查表记录排查过程中的发现,确保信息准确、完整。
3.隐患整改
-对发现的隐患进行分类,确定整改措施和责任人。
-根据隐患的严重程度,设定整改时限,并监督执行。
4.隐患验证
-隐患整改完成后,进行复查,确认隐患是否已消除。
-对未整改的隐患,及时上报公司主管领导。
第2节安全隐患报告流程
1.隐患上报
-全体员工发现隐患后,应立即向部门负责人报告。
-各部门负责人将隐患信息整理后,及时上报安全管理部门。
2.隐患记录
-安全管理部门对上报的隐患进行登记,建立隐患台账。
-记录应包含隐患描述、发现时间、责任人及整改措施等信息。
3.隐患反馈
-隐患整改完成后,相关责任部门需向安全管理部门反馈整改结果。
-安全管理部门应及时更新隐患台账,确保信息的准确性。
第七章监督机制
1.定期检查
-公司安全管理部门应定期组织隐患排查工作的监督检查,确保隐患排查工作的落实。
-对隐患整改情况进行定期检查,确保整改措施的有效性。
2.评估与改进
-每季度对隐患排查及整改工作进行评估,分析隐患发生的原因和趋势。
-根据评估结果,提出改进措施,不断优化隐患排查治理制度。
3.奖惩机制
-对在隐患排查和治理工作中表现突出的部门或个人给予奖励。
-对未按要求进行隐患排查或整改不力的部门和个人,依据公司相关规定进行处罚。
第八章附则
1.解释权限
-本制度由公司安全管理部门负责解释,具有最终解释权。
2.适用条件
-本制度适用于公司所有员工及相关合作单位,确保全面覆盖。
3.生效日期
-本制度自发布之日起生效,所有员工应自觉遵守。
4.修订流程
综上所述,本制度的制定和实施,旨在加强道路运输企业客运公司的安全生产管理,确保隐患排查治理工作的有效进行,为员工和乘客提供安全、可靠的出行环境。
文档评论(0)