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企业派遣合同8篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

丙方（员工）：_____________________________

身份证号码：_______________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲、乙双方同意建立劳务派遣合作关系，同时基于丙方的入职申请及相关需求，现依据中华人民共和国相关法律规定，甲乙丙三方经友好协商一致，签订本合同协议。具体内容如下：

一、合同各方主体及其职责

（一）甲方职责：负责丙方的招聘、筛选和入职培训，为丙方支付相关社保费用，承担社保缴费单位义务，根据乙方的需求和实际情况派遣员工。

（二）乙方职责：提供工作岗位及职责要求，负责丙方的工作安排、管理和考核，按时支付工资及福利待遇，享有丙方劳动成果请求权等权益。乙方应当为丙方提供符合规定的劳动环境和安全保障措施。如出现因乙方未能履行安全保障义务而导致的事故损失由乙方承担。甲方享有知情权并参与丙方的安全管理工作。甲方应对乙方的专项安全工作予以指导和建议。如出现甲乙双方职责划分不清部分或者超出甲乙双方职责部分，由双方协商解决或按照国家相关法律法规执行。

篇2

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

丙方（员工）：_____________________________

身份证号码：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲方是具有合法劳务派遣资质的企业，乙方需要招聘员工从事相关服务工作，丙方愿意根据甲、乙双方的需求派遣至乙方处工作，甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，签订如下企业派遣合同：

一、合同期限及工作内容

1.合同签订日期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.丙方被派遣至乙方从事的岗位为：____________，工作职责为：具体见乙方岗位说明书。丙方应按时完成乙方规定的工作任务。工作地点位于___________。根据工作需要，乙方可以对丙方的工作岗位进行适度调整。若岗位发生变化，乙方应与丙方协商达成一致并报备甲方备案。未经协商，任何一方不得随意更改岗位职责。工作地点和岗位职责作为合同的附加条款与本合同具有同等法律效力。

二、工作时间和休息休假

丙方在乙方工作期间，执行国家及地方规定的工时制度。若需要加班的，应按照国家规定支付加班费用或安排调休。乙方应保证丙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间根据乙方有关规定执行，乙方的规定应符合国家的规定并保证丙方的休息休假权利得到落实。乙方应根据工作性质为丙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障丙方的安全和健康。因工作需要或根据有关规定需要培训的，乙方负责提供相关的培训或委托甲方代为组织培训，费用由乙方承担。

三、劳动报酬及福利待遇

篇3

甲方（派遣单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：________________________________

联系方式：______________________