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外国人来华聘用合同5篇
篇1
甲方(聘用方):_________________[公司名称]
地址:_________________[公司地址]
法定代表人:_________________[法人姓名]
乙方(受聘方):_________________[受聘者姓名]
国籍:_________________[受聘者国籍]
护照号码:_________________[护照号码]
联系方式:_________________[联系方式]
鉴于甲方需要聘请外籍专业人才,乙方愿意来华从事甲方指定的工作,双方在平等、自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,共同签订本聘用合同,以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方担任_________________[职位名称]职位,具体工作职责和岗位要求详见聘用岗位说明书。
2.工作地点为_________________[工作地点],甲方可以根据工作需要调整工作地点。
二、工作时间与休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,具体工作时间安排由甲方根据工作需要和法律法规规定制定。
2.乙方享有国家法定的节假日、年假等休假权利。具体休假制度按照甲方规定执行。
三、薪酬与福利
1.乙方的工资标准按照甲方规定执行,具体工资数额和支付方式详见聘用合同附表。
2.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险。
3.乙方还享有年终奖、节日福利等其他福利待遇,具体标准按照甲方规定执行。
四、知识产权与必威体育官网网址义务
1.乙方在受聘期间及离职后,对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他敏感信息负有必威体育官网网址义务。未经甲方书面同意,乙方不得向第三方泄露或用于个人目的。
2.乙方在受聘期间及离职后创作的与甲方业务相关的知识产权均归甲方所有。乙方不得擅自使用或转让给第三方。
五、合同期限与终止
1.本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期满后,双方可以根据需要协商续签。
2.合同终止条件详见合同附件。合同终止时,乙方应按照甲方的规定办理离职手续。
六、违约责任与赔偿
1.甲乙双方应遵守本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.具体违约责任和赔偿标准详见合同附件。
七、其他约定
1.本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
3.本合同未尽事宜,由双方另行协商补充。经双方协商一致,可以签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。
甲方(盖章):_________________乙方(签字):_________________
法定代表人(签字):_________________
签订日期:_____年___月___日签订日期:_____年___月___日
(注:以上仅为模板,实际合同应根据具体情况和需求进行调整和完善。)
篇2
甲方(聘用方):_________________[公司名称]
地址:_________________[公司地址]
法定代表人:_________________[法定代表人姓名]
乙方(受聘方):_________________[外国员工姓名]
国籍:_________________[国籍]
住址:_________________[住址]
联系方式:_________________[联系方式(电话、邮箱等)]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方受聘于甲方工作事宜达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方担任_________________[岗位名称]岗位工作,乙方受聘于甲方的_________________[部门名称]部门,担任_________________[具体工作内容]。乙方的工作内容、职责等应按照甲方的相关规章制度执行。
二、聘用期限
本合同自_____________(起始日期)起至_____________(结束日期)止,为期_____年。合同期满前,双方协商一致可续签合
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