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大学生就业调研报告（通用7篇）

大学生就业调查报告篇一

近年来，大学生的就业问题日渐突出，并且呈上升发展的趋势、由于毕业生处于毕业

择业就业的人生转折关头，其思想状态，精神面貌，心理变化均存在着较大的调查意义。有

那么一群人，他们已大学毕业但至今未就业。当我们不断在讲大学生就业问题的时候，他们

在想什么？他们的家庭是什么感受？我国大学扩招后，大学生就业难的问题已经是一个不争

的现象，且有可能越来越难的趋势。一方面和中国经济结构体制和教育改革落后有关，更和

当今大学生的就业观滞后有关。就业是民生之本，大学生就业是我国就业问题中带有战略性

的核心问题。然而大学生“毕业就失业”，早已不是危言耸听，大学生就业难已成为当前我国

一系列就业问题中一道特殊的难题。如何正确分析其原因，拿出科学的解决办法，是我们大

家共同思考以及共同面对的一个重要课题。随着美国次贷危机波及范围的扩大，全球进入了

新一轮的经济困难期，首当其冲的就是各国的企业。而企业受难的同时无疑给大学生就业造

成了极大的负面压力。金秋十月，大学城中涌现出了这样一类人，他们西装革履，手提公文

包，形色忡忡，步履焦急，他们就是在求职路上的大学生。大学生就业难这是一个老话题了，

年年提，政府、社会、学校年年在努力，而大学生则年年撞的“头破血流”。今年受美国次贷

危机的影响，全球经济形势一片暗淡，不少企业进行了大面积的裁员，大多数企业则选择大

幅度缩减招聘人数，这对大学生就业来说无异于火上浇油。虽说是所谓“金秋”的季节，远在

太平洋另一岸接踵而至的消息带来的却更多的是冬天的寒意。如此危机四伏的经济环境下，

不少公司都或多或少的面临着各种困难，国内外诸多公司收缩开支，压低成本，而在这当中，

人力成本便成为了一个他们不得不考虑的因素，于是乎，如今的大学生找工作也似乎变的比

往年更难。

一、经济危机下大学生就业问题剖析

20x年开始的世界性经济危机席卷全球，在世界经济一体化格局下，高速发展的中国并

不能独善其身，在一些地区、一些领域，经济危机已经表现得非常明显。经济危机下，很多

公司开始裁员，招聘需求大幅减少，这使得中国的劳动力市场压力异常巨大，尤其是大学生

就业问题异常突出。近期，中国社会科学院发布的20x年《经济蓝皮书》指出：预计到20x

年底，将有100万名大学生不能就业，20x年还将有592万名大学生毕业面临找工作，大学

生就业问题非常严峻。20x年沪上高校毕业生比今年增加9000人，突破壹五万人大关，又

遇到全球金融危机，就业形势雪上加霜。

综上我们分析得出大学生就业难主要体现在以下这两点

1、缺乏胜任力

现在高校培养的大学生都是掌握了一定的理论，实践非常缺乏，即便是对实践要求极高

的技工类，很多学校因为种种原因取消和减少了实践的课程。大量理论的课程让学生在专业

方向上的收益是有限的，缺乏实践能力的大学生成了纸上谈兵的高手。

企业是非常现实经济实体，需要的人就是能够给企业直接带来绩效的人，而纸上谈兵的

大学生并不能马上给企业带来绩效，还要搭上老员工给为其辅导，从而影响了企业的整体绩

效。现在很多企业都停止了招聘新员工，尤其是大学生，即便招聘也是有实力的公司进行的

优中选优的战略性人才储备；而有些有实力的公司，在进行人才的战略性调整，希望通过现

在的经济危机带来的变化，招募和储备一批中高端人才和优秀的技术骨干，从而迎接经济危

机过去后的新的发展。我国的教育思想仍然秉持着应试教育的思想。这种思想同样延伸到从

事高等教育的大学中。所以，大部分的学生仍然是被动地传授知识与技能，缺乏对事物的探

索与分析能力，缺乏一定良好的心理素质。所以，高智商低能力的大学生随处可见。有一位

19岁的四川大学的学生在放暑假时想要看看自己的女朋友，为了给女友一个惊喜。他并未

告诉自己的女友，只身来到一个陌生的城市。后来他迷路了。无奈之下，他竟站在街上大哭

起来。直到警察赶来才解决此事。在危急时刻，人类最基本的应变能力，生存能力，我们认

为他没有。一个重点大学学生，我们可以完全不用怀疑他的智商。不过我们也同时慨叹教育

给我们带来了什么。我们的大学是作什么的？我们为什么要上大学？我认为求取真知固然重

要，但是更重要的是大学应该锻炼的是获取真知的能力和方法，发现问题的能力和方法，良

好的心理素质。总之，大学教给我们如何做人的方法和能力。这就是我们人生观、价值观形

成的过程。显然，我们大学生缺少这样一种能力，也同样缺少一种好的心态。社会上出现许

多由大学生心理问题而引发的事件如：