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保管物寄存协议书（3篇）

保管物寄存协议书（通用3篇）

保管物寄存协议书篇1

保管人：

电话：

寄存人：

电话：

根据《中华人民共和国民法典》的有关规定，双方本着平等互利的原则，经过协商，签订本合同，共同信守。

一、保管物的名称：

二、保管物的数量：

三、保管期限：自20年月日至20年月日

四、保管物交付：保管物在交付保管时，保管人应当验收，确认有无损坏，并当面记录。寄存人在提取保管物品时，应该当面检查，是否符合原样。

五、保管责任：

1、保管物在保管期间发生的损坏，由保管人负赔偿责任;

2、寄存人隐瞒保管物自身的缺陷，导致保管期间发生损坏，由寄存人承担责任;

六、其他

合同履行期间，发生不可抗力事件按照国家有关规定处理;发生本合同未尽事宜双方协商解决。本合同一式___份，甲乙双方各执___份。

保管人：

寄存人：

签订日期：20____年____月____日

保管物寄存协议书篇2

人事保管合同

根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的政策规定，甲乙双方本着自愿的原则，就委托人事代理事宜达成如下协议：

甲方的责任：

甲方为乙方提供下列_________项服务：

1.代管人事行政关系、人事档案;

2.负责人事档案材料收集、鉴别、整理、归档、保管等工作

3.保留其原有身份、核算工龄、核定档案工资;

4.办理转正定级、专业技术资格的认定和考评申报事宜;

5.办理出国(境)政审，申办出国(境)证照的有关手续;

6.出具婚姻、生育状况、公证等各种以档案为依据的有关证明材料;

7.代办缴纳社会保险费用事宜及退休的相关手续;

8.代管党组织关系;

9.办理人事调动并负责人事档案的查阅、转递工作;

10.接受各种培训申请，进行就业指导、提供人才素质测评;

11.单纯保管人事档案。

乙方的责任：

1.遵守现行人事政策有关规定，配合甲方做好管理工作。

2.按_________政府_________号文规定，向甲方交付人事代理费。标准按_________元/月。需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。逾期不缴费的，甲方有权停止一切人事代理服务。

3.本协议期满应及时办理续期或转出手续。逾期半年(从合同期满第_________个月算起)，甲方将乙方档案封存，不再办理任何手续，此协议失效。

4.缴纳社会保险费并签订《代办社会保险缴费协议书》。

5.自觉遵守《_________省计划生育条例》，并与甲方签订《计划生育合同书》。非_________户口的乙方个人(指借调人员，不含应届高校毕业生)其户籍不变，协议期满，将人事档案转回原单位(或户口所在地的人才交流服务机构)。

本协议签定期限最短一年。协议期内提前解约的，所缴人事代理服务费不予退还。

本协议有效期_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，期满可续签。

本协议一式两份，双方各持一份，具同等效力，双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________

经办人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

签订地点：_________签订地点：_________

保管物寄存协议书篇3

根据《中华人民共和国民法典》的规定，双方本着平等互利的原则，经过协商，签订本合同，共同信守。

一、保管物

保管物名称：性质：数量：价值：瑕疵：

合计人民币金额(大写)

二、保管场所

_________。

三、保管方法

_________。

四、保管期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

五、保管费用及付款办法

1.在保管物交付保管时，寄存人应先行交付保管费用的_________%;

2.在保管期满，寄存人提取保管物时，应交付其余保管费用;

3.保管费总额为_________;

4.保管费用一律以_________(方式)支付。

六、保管物的交付

保管物在交付保管时，保管人应当验收，确认有无损坏，并当面记录。寄存人在提取保管物品时，应该当面检查，是否符合原样。

七、寄存人(是/否)允许保管人将保管物转交他人保管。

八、寄存人未向保管人支付保管费的，保管人(是/否)可以留置保管物。

九、保