教导主任岗位职责6篇.pdf

教导主任岗位职责6篇

教导主任岗位职责1

一、主持管理教学工作

1、协助校长制订并实施学校的教育、教学工作计划。

2、根据学校总体目标，提出教导处工作目标。负责制订教导处工作计划，

审查教研组和班主任工作计划。并组织实施，同时做好反馈总结工作。

3、严格执行九年制义务教育计划，加强教学常规管理，建立正常的教学秩

序，减轻学生负担，切实提高教学质量。

4、指导教研组工作，检查课程标准和教学计划执行情况，开展教学研究和

实验，改进教学方法。

5、负责安排校本课程、活动课程和各兴趣小组活动。

二、组织和领导教务行政工作

1、负责对教务人员及年级组长、教研组长、班主任、各任课教师的定岗定

责，考勤考绩等考核奖惩等工作。

2、负责安排学校值周、值日工作，每月按时上报教职工的考勤考绩表。

3、主管电脑室、语音室、图书、阅览室、资料室、档案室，搞好教育教学

档案，学籍管理以及各项统计报表工作。

4、组织安排学生的体育卫生、美育活动等工作，有计划地开展群众性的文

体活动，搞好卫生保健和安全教育等工作，关心学生的身心健康。

5、协助校长做好新生招生的一系列工作，负责插班生的考试及安插。

6、完成学校领导布置的其它工作。

三、副教导主任协助教导主任做好以上各项工作。

教导主任岗位职责2

教导主任是校长领导教育、教学工作的得力助手，在校长直接领导下，具体

负责学校的教导处工作，对教研组长、班主任和各科教师负领导责任，其主要职

责是：

一、协助校长制定和实施教学工作计划，妥善安排和及时总结学校的教学工

作，建立科学稳定的教学秩序。

二、领导教研组制定工作计划，指导开展教研活动。研究教学理论和教改信

息，根据学科特点和实际需要，帮助教研组确定研究课题，总结交流教学经验，

改进教学方法，提高教学质量。

三、深入教学第一线，经常听课，切实掌握各科教学的第一手资料，指导教

师搞好教学质量分析，定期对各任课教师的教学工作情况进行检查和督促，并作

出综合性的分析评定，实行教师岗位责任制，建立教师业务考核档案。

四、定期召开班主任会议，审定班主任工作计划并指导实施，总结交流班

主任工作经验，帮助班主任提高班级管理水平。

五、做好与家长和社会的联系工作，使学校教育与家庭教育、社会教育协调

一致，密切配合大队辅导员，了解学生的思想情况，探讨教育学生的新方法，开

拓第二课堂，有计划地组织学生参加有益的校外活动。

六、做好体育卫生和学生课余生活的组织管理工作，坚持“两操”正常化，

搞好学生的防疫保健工作，充分安排学生在校活动量，减轻学生的课业负担，开

辟第二课堂，活跃学生的课余生活，开发学生的智力，培养学生的创造力。

七、负责组织教师做好普及初等教育工作，防止生源流失。

八、积累教学资料，抓好图书室、电教室、实验室等各专用教室的建设，不

断充实图书、教学器材和现代教育技术装备。既要充分发挥教学资料的作用，又

要做好管理工作。

九、负责做好教导处行政工作。健全各项教学管理资料，安排教师的课程、

编排课程表、作息时间表、课外活动表，做好招生、遍班、成绩考核、奖惩、转

学、毕业、学生名册等学籍管理工作。

十、协助校长做好教师的政治思想工作，加强职业道德建设，有计划地安排

教师的文化学习和业务进修。注意青年教师和骨干教师的培养，全面提高教师的

业务水平和教学能力。

十一、学习政治、文化和业务，参加教学，注重调查研究，积极探索教育教

学规律，寻求教育教学改革的新路子，成为指导教育教学工作的行家里手。

教导主任岗位职责3

1、在校长的领导下，具体负责学校教学与教务的管理工作。协助校长制定

学校的学年、学期教育与教学工作计划，指导、审查各学科组和班主任的工作计

划，组织教师学习有关教育方针、理论，钻研教学大纲，全面开展教学工作，对

全校教学计划的实施情况进行检查和总结。

2、组织、管理学校的教学工作，协助校长聘任各学科教研组长和各年级班

主任，并根据教师的专长合理分配教学任务。

3、组织教师开展教学研究活动，搞好观摩教学和经验交流，培养教学骨干，

努力提高教师业务水平。

4、深入了解学生的学习情况，并定期对学生的学习进行抽查，组织教师对

学生的学习目的，学习态度和学习方法的教育。

5、深入课堂听课，听取学生意见，对教师教学中出现的