停薪留职合同一6篇.docxVIP

停薪留职合同一6篇

篇1

甲方（单位名称）：_______________________________

乙方（员工姓名）：_______________________________

身份证号：_____________________________________

鉴于乙方的个人发展和家庭原因，经过友好协商，甲乙双方就停薪留职事宜达成如下协议：

一、协议目的

本合同旨在明确乙方在停薪留职期间的权利和义务，保障双方合法权益，确保乙方在留职期间遵守相关规定和承诺。

二、停薪留职期限

本合同停薪留职期限为_____年/月，自_____年__月__日起至_____年__月__日止。

三、留职期间待遇

1.乙方在停薪留职期间，不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。

2.乙方在停薪留职期间，甲方保留其职务（工种），但不承担任何经济责任。

3.乙方在留职期间如有突出贡献或表现优异，甲方将酌情给予奖励。

四、双方责任与义务

1.甲方责任与义务：

（1）为乙方保留职务（工种）；

（2）确保乙方留职期间的档案资料完整无损；

（3）协助乙方解决工作中的困难与问题；

（4）其他按照甲方规定应当履行的责任与义务。

2.乙方责任与义务：

（1）遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度；

（2）不得损害甲方的声誉和利益；

（3）未经甲方同意，不得擅自在外从事与甲方业务相关的活动；

（4）按时向甲方汇报工作进展和遇到的问题；

（5）其他按照合同约定应当履行的责任与义务。

五、停薪留职后的安排

1.停薪留职期满前，双方应就续签合同或终止合同事宜进行协商。如双方协商一致，可续签合同；如双方无法达成一致意见，则本合同到期终止。

2.乙方在停薪留职期间如有违法行为或严重违反甲方规定，甲方有权随时终止本合同，并不承担任何经济责任。

3.乙方停薪留职期满后，如未按时返回甲方工作，甲方有权解除与其的劳动合同。

六、必威体育官网网址条款

1.双方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方在停薪留职期间及期满后，不得泄露甲方商业机密，否则应承担法律责任。

七、争议解决

因本合同引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，由双方另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

九、签署

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

法定代表人（签字）：___________________日期：_______________________________

经办人（签字）：_____________________日期：_______________________________

篇2

甲方（单位名称）：___________________________

乙方（员工姓名）：___________________________

身份证号码：___________________________

鉴于乙方的个人发展需求与甲方的实际情况，根据公平、公正、平等、互利的原则，经双方协商一致，就乙方停薪留职事宜达成如下协议：

一、协议目的

本协议的签订旨在明确乙方在停薪留职期间的权利与义务，保障甲方的正常运营秩序，同时满足乙方的个人发展需求。

二、停薪留职期限

本协议停薪留职期限为____年/月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工资待遇及福利待遇

1.停薪留职期间，甲方不支付乙方工资及奖金。

2.乙方在停薪留职期间不享受甲方的福利待遇。

3.若乙方在停薪留职期间取得重大成果或贡献，甲方可给予适当的奖励。

四、保险及社保缴纳

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用至本协议约定的停薪留职期限结束。

2.乙方在停薪留职期间，应按照国家规定自行缴纳个人社会保险费用。

五、工作职责及义务

1.乙方在停薪留职期间，应按照甲方的要求参加相关培训和学习，提高自身能力。

2.乙方应积极关注甲方的工作动态和业务发展，并为之提供力所能及的帮助和支持。

3.乙方应遵守