2024用工协议书范本3篇.docx

2024用工协议书范本3篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________________

地址：_______________________________________

乙方（员工）：______________________________

住址：_____________________________________

身份证号码：_________________________________

联系方式：__________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就乙方向甲方提供劳动服务的用工事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任____________岗位工作。

2.乙方的工作地点为________________________________________。

三、工作时间与休假

1.甲方根据实际工作需要安排乙方的工作时间。如因特殊原因需要调整工作时间或加班，甲方将按照国家规定给予相应的补偿或休息。

2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。具体休假安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及支付

1.乙方的工资标准为______元/月。甲方根据乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并据此调整工资水平。

2.甲方每月______日以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

五、劳动保护及条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作过程中的安全与健康。

六、社会保险与福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社保费用由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

2.除法定社保外，乙方还享有公司规定的其它福利待遇。具体福利事项及标准按照甲方相关规定执行。

七、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。如违反规定，甲方有权按照规章制度给予处罚。

2.乙方在任职期间及离职后均不得泄露甲方商业秘密。如因乙方泄露造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

八、协议解除与终止

1.本协议可因以下情形而解除：双方协商一致；乙方严重违纪；乙方因病或非因工负伤不能胜任工作；其他符合法律法规规定的情形。

2.本协议可因以下情形而终止：协议期限届满；乙方达到法定退休年龄；甲方解散、破产等情形出现。

九、违约责任及赔偿

甲乙双方如违反本协议约定，均应承担相应的违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约情形及赔偿责任按照国家法律法规和本协议约定执行。

十、其他约定事项

________________________________________________________________________________________\

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：___________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________________。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方根据工作需要安排的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方岗位性质实行标准工时工作制、综合计算工时工作制或不定时工作制。具体由双方协商约定。

2.甲方应确保乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照法律规定和内部规章制度，结合乙方的工作岗位及