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合同编号：__________
有关营业员的劳动合同（2024版）
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号码：__________
住址：__________
联系电话：__________
第一条劳动合同类型
1.1本劳动合同期限为固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。
1.2甲方根据乙方的工作表现和公司工作需要，可以提前一个月通知乙方解除或续签劳动合同。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方从事营业员工作，主要职责如下：
（1）负责商品的销售及售后服务工作；
（2）维护店内整洁及商品陈列；
（3）执行店长安排的其他相关工作。
2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
第三条工作时间
3.1乙方每周工作时间共计____小时，具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。
3.2乙方享有国家法定节假日休息权利，具体休假安排按照甲方规定执行。
第四条劳动报酬
4.2乙方工资的发放按照甲方制定的工资支付规定执行。
4.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。
第五条社会保险
5.1甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方应按照甲方要求，及时提供相关证件，办理社会保险手续。
第六条劳动保护
6.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，自觉遵守安全生产规定。
第七条劳动纪律
7.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
7.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
7.3乙方违反劳动纪律，甲方有权按照规章制度进行处理。
第八条合同解除和终止
8.1在合同期限内，双方均有权提前解除或终止合同，但需提前一个月通知对方。
8.2乙方在合同期内提出解除或终止合同的，应提前向甲方提交书面申请。
8.3合同期满，双方未续签的，合同自然终止。
第九条违约责任
9.1双方违反本合同的约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。
9.2乙方违反必威体育官网网址义务，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。
第十条争议解决
10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定
11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
11.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：____年__月__日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.试用期条款
甲方有权在劳动合同生效之日起一个月内对乙方进行试用期考察。试用期间，乙方的工资待遇为基本工资的80%，绩效奖金暂停发放。试用期内，甲方认为乙方不符合录用条件的，可以解除劳动合同，无需支付经济补偿。
2.培训条款
甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训，乙方应积极参加。培训期间，乙方工资待遇不变。培训结束后，乙方应在甲方安排的工作岗位上至少工作两年。如乙方提前解除劳动合同，应支付甲方相应的培训费用。
3.竞业限制条款
甲方认为乙方的工作岗位涉及商业秘密，乙方在解除或终止劳动合同后一年内，不得在与甲方从事相同或类似业务的企事业单位、个体工商户任职，也不得自行从事与甲方业务相同或类似的经营活动。违反此条款的，乙方应支付甲方违约金，违约金数额为乙方在甲方一个月工资的两倍。
4.加班条款
甲方根据生产经营需要，安排乙方加班的，应按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付加班工资。乙方应按时提供加班申请，甲方应在收到申请后三个工作日内审批。未经甲方批准，乙方自行加班的，甲方不承担加班工资责任。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
1.辞职条款
乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月向甲方提交书面辞职申请。甲方收到申请后，应在三个工作日内批准，并办理离职手续。乙方违反本条款提前解除劳动合同的，应支付甲方一个月工资的经济补偿。
2.劳动保护条款
乙方有权对甲方提供的劳动保护设施和劳动防护用品进行监督，提出改进意见。如甲方未能提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品，乙方有权拒绝从事危险作业。甲方违反本条款，导致乙方发生工伤的，应承担全部工伤赔偿责任。
3.隐私保护条款
乙方有权要求甲方保护其个人隐私，不得将乙方的个人信息泄露给第三方。如甲方违反本条款，导致乙方隐私泄露，甲方应承担相应的法律责任。
4.知识产权条款
乙方在劳动合同期内创造的知识产权，属于甲方所有。乙方应签署
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