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女性有效沟通与团队建设技巧

u现代社会与女性开展

u女性与沟通

u女性与团队建设

一、现代社会与女性开展

u1、现代社会中女性开展的优势

u现代社会的管理趋势更适合女性

这种时代的转变，正好符合女性的特质。

——管理大师杜拉克

组织需要培育，需要照顾和关爱，需要持续稳定的关心。

关爱是一种更女性化的管理方式，虽然我看到很多优秀的男

性CEO正在逐步采用这种方式。但是，女性还是有优势。

——明茨伯格

一、现代社会与女性开展

u1、现代社会中女性开展的优势

u社会的开展为女性提供了客观的条件

u社会效劳水平的提高解放了女性

u社会中能力优先的原那么淡化了性别

的歧视

一、现代社会与女性开展

1、现代社会中女性开展的优势

女性的性格特点有自己独特优势

女性特有的敏感使得我们拥有别具一格

的思维角度，而且处事也更为灵活一些

女性特有的细致和平衡能力使得我们工

作起来会更有人情味，更有亲和力

女性处事细腻，决策慎重

一、现代社会与女性开展

u2、女性在现代社会中的

开展障碍

u男性主导文化的制约

u人们习惯以男性的标准

来衡量女性

u女性对自己的定位容易

走向男性化

一、现代社会与女性开展

u2、女性在现代社会中的开展障碍

u女性在观念上的自我限制

u女性对自己的期望不高

u“男主外，女主内〞的价值取向

u过于追求完美

u外貌就是资本的误区

一、现代社会与女性开展

u2、女性在现代社会中的开展障碍

u女性在性格上的制约因素

u控制不住情绪。

u过分在意他人的反响

u依赖性强，处事缺乏果断

二、女性与沟通

u1、女性的沟通特征

Ø沟通是女性的天性

Ø柔性风格

Ø感性沟通

Ø以关系为导向来进行沟通

二、女性与沟通

u2、女性的沟通技巧

Ø可能存在的沟通障碍

•客观条件的障碍你想表达的100%

你表达出来的80%

•组织上的沟通障碍别人听到的60%

别人理解的40%

•个人的沟通障碍别人记住的20%

别人执行的0%

二、女性与沟通

2、女性的沟通技巧

沟通的过程

反响

反响

表达倾听

表达倾听

二、女性与沟通

女性沟通技巧

倾听技巧书写〔9%〕

阅读〔

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