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型车和进口车辆的构造特点和技术性能。
(4)会同有关人员办理接收新车和车辆调拨、改装、改型、封
存、报废等手续,以及车辆年终盘存工作。
(5)会同有关人员编报年、季、月度车辆(发动机)大修、维
护计划,督促驾驶员按计划规定的日期进行维修。
(6)按时做好防寒、防冻、防滑、预热、保温、防暑降温等准
备工作;登记、保管暂时不用的车辆临时装备。
(7)会同有关人员办理车辆年检和安全技术责任事故的分析处理,定期组织评定车辆技术等级,拟定提高车辆技术等级措施,按期
做好有关资料的上报工作。
(8)了解公司技术经济定额完成情况,参加定额分析会议,研
究和制定改进措施。
6.驾驶员
(1)公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则,遵守公司员工管理手册,安全驾车。
同时遵守本公司其他相关的规章制度。
(2)司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确
保车辆正常行驶。
(3)司机每天出车完毕后,及时清理车厢及驾驶室,每周清洗
一次车辆,保持车辆(包括车内,车外和车厢)干净、整洁。
(4)出车前,要例行检查车辆的水、电、油、胎压及其他性能
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是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回来,要检查存
油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。
(5)司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告直属上级或部门主管,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准,不许私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。车辆要每5000公里做一次保养(在公司指定地点),爱护车辆设备及工具,掌握简单的车辆故障排除方法,服从调度,按
时完成运输任务,发现问题及时向领导汇报,杜绝安全事故发生。
(6)出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时,
要锁好车辆,防止车辆被盗。
(7)司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出
车时一定保证证件齐全。
(8)晚间司机要注意休息,不准开疲劳车,禁止酒后驾车。
(9)司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果
均由司机本人承担,并给予行政处罚。
(10)司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车 (包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令,司机认为不能做到的,可以提出异议,请求变更指令。行车途中如发生交通事故,能适用快速处理的,应采用快速处理方式解决;如必须现场处理,应当立即报警待处,不得逃离现场。如因违反交通规则而
发生事故的,司机应承担全部后果和责任。
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(11)司机因违章或证件不全被罚款的,不予报销。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。造成重大事故的,除保险公司正常
赔偿以外的一切责任及损失由司机自负。
(12)司机应建立车辆档案,及时保养、维护、年检、审验各种证件,因司机个人原因所造成的逾期,所产生的费用的费用由司机个
人承担。
(13)司机的言行代表公司,对接货方要热情、礼貌,说话应文
明,在不违反原则的前提下尽量服务客户,让客户满意。
(14)发货前需与对方提前联系,提前出车,不得误点,上货时必须清点数量,发货时需检查发货单、核对收货人信息及所发货物信
息的准确性。
(15)上班时间内司机未被派出车的,应随时在办公室等候出车。有要事确需离开时,要告知上级主管去向和所需时间,经批准后方可
离开。
(16)司机对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖
延或拒不出车。对工作安排有意见的,事后可向上级领导反映。
(17)司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时
设法通知上级主管,并说明原因。
(18)任何时候,司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫,应立即应答。情况特殊确实不能应答的,事后一定要说明
原因。当月三次以上通讯联系不上,取消该月手机使用补贴费。
(19)司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给其他
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人驾驶;如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶,当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括驾照有效期,车型及
驾照真实性)。
(20)及时做好每一次出车的记录,执行公司派车,用车制度,不得私自使用车辆,下班后车辆应停放到指定位置;外出停车,不得
长时间远离车辆,注意防盗,防破坏。晚上不得有货品在车上过夜。
(21)在仓库拉货时点清货物对应的数量,并签字确认;外出接货人也必须点清所到数量并签字确认。对于携带的其他物品必须在运
输单上确认。
(22)由行政人事部门每月负责对司机进行考核,考核与当月的绩效工资挂钩,年终考核等级作为下一年调整岗位工资的
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