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绩效考核与薪酬设计PPT;目录;01;绩效考核与薪酬设计的定义与重要性;绩效考核与薪酬设计的概念;绩效考核与薪酬设计的意义与作用;绩效考核与薪酬设计的发展历程;02;绩效考核的方法概述;常用的绩效考核方法;绩效考核方法的选择与运用;;关键绩效指标(KPI)的设定;KPI的设定原则与步骤;KPI的分类与选择;KPI的衡量与评估;360度反馈的实施与应用;360度反馈的实施流程;360度反馈的优势与局限性;360度反馈在绩效考核中的应用;绩效考核结果的分析与运用;绩效考核结果的分析方法;绩效考核结果在人力资源管理中的应用;绩效考核结果在员工培训与发展中
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