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项目安全管理细则 一、 驻地管理 1. 每间宿舍必须配备一台空调，禁止房间内私拉乱接电线和插座，禁止使用电炉子、小 太阳、热得快、电热毯等大功率电器设备、宿舍内禁止违规使用电饭煲、电炒锅等炊 事用具。 2. 宿舍生活区配备灭火器及消防器材并严格落实巡检制度。 3. 宿舍内禁止违规存放易燃易爆物品、禁止在宿舍吸烟。 4. 禁止酗酒、赌博、打架斗殴。 5. 如驻地选址紧靠居民区，禁止发生扰民事件。 6. 上下班途中注意交通安全，禁止无证驾驶或酒后驾驶。 二、车站安全文明施工 1. 车站场地布置严格按照已报审得方案执行。因施工需要发生场布变化，应及时调整。 2. 施工现场悬挂相应的安全警示牌、警示标语、五牌一图。 3. 各专业产生的垃圾及时清理到站长指定的位置。由站长负责协调定期进行清理外运， 外运垃圾不得随意丢弃。 4. 施工材料必须分类、码放整齐，设置材料标识牌。 5. 加工区各类工机具按要求设置开关箱及其相应操作规程。 6. 施工现场吊车必须提前报备项目部安质部，提供相关检测报告、驾驶员驾驶证、特种 作业证书，经安质部审核通过后方可进场，每次吊装前经项目部验收，方可吊装。吊 装时现场有专职安全员监督，监理旁站。 7. 各站站长需将进场施工机具上报项目安质部验收，并提供相应的合格证、检测报告等 资料，验收合格后方可使用。 8. 现场施工区域必须保证足够照明条件方可作业，不得冒险作业。 三、人员进场教育及交底 1. 人员进场前必须经过三级教育、安全交底，安全培训考试合格后方可进场施工作业； 进场时及时提供施工人员名单及身份证。现场施工人员年龄不得小于 18 岁，不得大于 60 岁。施工人员退场时提前 3 天告知项目部，填写退场信息表。 2. 安全员每周定期进行安全教育培训，并形成记录报项目安质部；还应包括（节假期前 后安全教育，季节性施工安全教育，转岗、复岗安全教育，违章、事故教育，新工 艺、新技术、新方法安全教育，特种作业人员教育等）。 3. 参加项目部定期组织的各类安全培训； 4. 进场施工人员必须配备合格的安全防护用品、用具并监督作业人员正确使用。 四、消防及临时用电 1. 各站需按要求配备足额有效灭火器；禁止任何人员随意挪动、使用消防器材。 2. 一级开关柜、二级配电箱按要求设置接地线、警示牌；三级开关箱必须按照“一机一 闸一漏一箱”要求配置； 3. 固定式加工机械金属外壳必须设置重复接地； 4. 除电工外一切人员禁止操作一、二级配电箱； 5. 施工现场动火作业前 3 天向项目部申请动火证，不得私自动火，不得无证操作，违者 按相应制度处罚。 五、成品保护 1、施工现场成品、半成品必须做好成品保护工作。 2、成品保护具体标准按照项目部统一要求。 奖罚制度及措施 为加强北京地铁 14 号线工程机电专业设备安装工程Ⅱ标段项目经理部安全管理，提高 各参建单位及作业人员安全责任意识，提前布好安全防线，有效遏制各类违规违章行为， 将安全隐患消除在萌芽状态，杜绝安全事（故）件的发生，根据公司相关制度并结合工程 建设实际情况制定本细则。 班组长奖励约束制度： 1.将班组长纳入到统一的安全生产管理 工作中，明确规定各班班长是该班的安全生产第一责任人，并在日常安全管理工作 中，实行奖励约束制度。 2.考核激励机制内容 1）对班组长实施预奖励，奖励标准为，500 元/月。 2）对班组长实施安全隐患处罚，处罚标准为，每条隐患处罚 20 元。（安全隐患留存 相关影像资料）每月处罚金额不超过预奖励金额。 3.考核激励约束实施 1）班组长预奖励：由项目部安监部长统计制表，经项目部安全总监审核，项目经理批 准后，每月初项目部财务资金部发放。 2）班组长安全隐患处罚：由项目部安监部长每月汇总各班组安全隐患数目、原因，统 计制表处罚金额，经安全总监审核，项目经理批准后，每月底班组长将处罚金额缴纳至项 目部财务资金部。 3）对于连续两月扣款均达到预奖励金额的班组长，由项目经理签发通知，对该班组长 予以调整岗位或清退出场。 处罚细则： 1）个人违规违章行为（包含但不限于以下内容） 1.进入施工现场不佩戴或不正确佩戴安全帽，责任人罚款 100 元/人次；责任班组长罚 款 2