南开大学2021年9月《职业生涯管理》作业考核试题及答案参考19.pdfVIP

南开大学2021 年9 月《职业生涯管理》作业考核试题及答案参考 1. ( )是市场营销管理中经常使用的功能强大的分析工具。 A.SWOT 分析 B.矩阵分析 C.麦肯锡分析 D.模块分析 参考答案：A 2. 职业生涯后期，“空巢”的出现是家庭生活的一大变化，也是人生的一大转 折，为了应付“空巢”问题，可以采取的措施有 ( )。 A.积极参加社会活动，寻找适宜的新职业 B.注重社会人际交往，增进亲情和友情 C.发展个人业余爱好和兴趣，满足难以实现的个人需求 D.思想中心向家庭倾斜，通过多种方式密切同配偶的关系 参考答案：ABCD 3. 职业选择的影响因素不包括( )。 A.个人品德 B.职业期望 C.职业岗位 D.职业声望 参考答案：A 4. 大学生职业生涯规划书格式有 ( )。 A.表格式 B.条列式 C.复合式 D.列举式 参考答案：ABC 5. 职业生涯早期的个人特征不包括 ( )。 A.具有很强的进取心和积极向上、争强好胜的心态 B.职业竞争增强，期望能做出一番事业 C.权力、责任和中心地位下降，角色发生明显的变化 D.开始组建家庭，逐步学习调试家庭关系的能力，承担家庭责任 参考答案：C 6. ( )是人们力求认识、掌握某种事物，并经常参与该种活动的心理倾向。 A.心理 B.兴趣 C.爱好 D.倾向 参考答案：B 7. 职业生涯具有的特征： ( ) A.独特性 B.阶段性 C.整合性 D.互动性 E.短暂性 F.发展性 参考答案：ABCDF 8. “职业锚”理论的提出者是( )。 A.格林豪斯 B.金斯伯格 C.施恩 D.吉列特 参考答案：C 9. 职业理想的特点 ( ) A、社会性 B、时代性 C、发展性 D、个性差异性 参考答案：ABCD 10. 职业生涯目标的调整遵循“职业初体验——体验后认知——职业再选择”的逻 辑。 ( ) A.正确 B.错误 参考答案：A 11. 双重职业通道主要用来解决某一领域中具有专门技能，也同样适合通过正常升 迁程序调到管理部门的员工的发展问题。 ( ) A.正确 B.错误 参考答案：B 12. 职业生涯中期危机主要表现在哪些方面 ( ) 职业生涯中期危机主要表现在哪些方面 ( ) A.危机的到来使得人们内心充满不安和恐惧 B.缺乏明确的组织认同和个人职业认同 C.现实与职业理想不一致 D.职业工作发生急剧转折或下滑 参考答案：BCD 13. 职业生涯“停滞期”的特点? 参考答案： (1) “停滞期”是无法避免的。 (2) “停滞期”是一个描述自然现象的中性词，本身并没有褒贬色彩。 (3) “停滞期”每个人都会遇到，不同的是人们对待它态度。 (4) “停滞期”是人生事业历程中的正常阶段，不正常的是个人的感受。 (5)停滞者的年龄将越来越年轻。 (6)停滞人口的比例决定于全体人口的素质和经济因素，个人无法改变。 14. 下列表述中，不属于职业生涯中期个人的心理特质的是( )。 A.职业认同感受到冲击，青春期的心理冲突复活 B.家庭结构和内部关系改变 C.生命运行任务最繁重 D.意识到职业机会有限而产生焦虑 参考答案：ABD 15. 下列关于职业生涯及职业生涯规划的积极作用叙述错误的是 ( )。 A.职业生涯规划是根据个人执业生涯的主客观条件，在综合分析自己的兴趣、爱 好、能力、特点的基础上，结合时代特点，根据个人的职业倾向，确定执业奋斗目 标，并为实现这一目标做出的行之有效的安排 B.职业生涯规划纯属纸上谈兵，简直是耽误时间 C.执业生涯规划是根据个人的实际能力和专业知识设计的一个自己将要为之奋斗的 目标、自己以后要走的路 D.职业生涯规划要有目的、有计划地进行，不可盲目地“撞大运” 参考答案：B 16. ( )是一个人为了生活所需要而利用自己所学的知识和技能，从事一种可以为 社会创造经济价值、精神价值，并从中获取报酬