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秋春公共人力资源管理春在线作业2 一 、单 选 题 共( 5 道试题,共 1 2 . 5 分 。) 1. 公共人力资源规划就是指公共部 根据 ()和环境对组织提出的规定,运用科学的方 法和技术,对其人力资源进行预测、合理配置与计划,进而满足组织所需人力资源的过程 A . 组织未来的任务 B . 时代的新规定 C .领导的发展思绪 D . 上级的指示 对的答案: 2 . 公共人力资源管理是指公共部 根据 ()对其工作人员进行规划、任用 、评价 、保障等 一系列的活动与过程 A . 地
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