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《个人与团队管理》案例题复习资料 （第一部分） 案例一:十年前致明从学校走入社会,当时他和许多年轻的朋友在一起,除了上班之外就是玩。 1、致明的经历,说明()。人生的不同阶段有不同的目标 2、致明如果想为自己做一个职业生涯规划,做法不正确的是()。按照热门行业确定自己的志 向 3、一般来讲,人们的目标按照时间的长短可以分为三种,这三种目标不包括()。总目标 4、对于目标的不同层次之间的关系,说法不正确的是()。远期目标必须是非常精确的,近期目 标不需要精确 5、致明喜欢富有挑战性、有压力的工作,这是对自己职业兴趣、性格等的分析。这属于职业 生涯规划基本步骤中的()部分。进行自我评估 案例二:两年前,轶文当时是一名酒店经理,整天在岗位上忙忙碌碌,把酒店的业务打理得井井 有条。 1、根据对目标的理解,轶文的经历说明()。 如果不经常审视与调整 目标,我们可能会被某些观点与假设误导,从而偏离正确的方向 2、一般来讲,人们的目标按照时间的长短可以分为三种,这三种目标不包括()。总目标 3、在亲友的帮助下,轶文开始认真考虑自己的前途和出路,确定新的职业目标,进行职业生涯 规划。那么职业生涯规划的核心是()。制定自己的职业目标和选择职业发展道路 4、轶文不一定非要做同过去完全一样的工作,在进行新的职业选择时,需要注意的内容包括()。 其他选项都对 5、对于不同层次的目标之间的关系,说法正确的是()。 短期目标必须非常精确,这样才能知道这个目标是否能得以实现 案例三:张智在大学期间所学的专业是计算机应用,大学毕业后他先在一家公司研发部担任软 件工程师,不久就被派到管理部做 MIS(信息系统管理),现在是总经理助理。 1、从张智的例子可以看出,我们应该进行职业生涯规划才不至于使 自己迷失方向,关于职业生 涯规划,说法不正确的是()。职业生涯规划的第一步就是职业生涯路线的选择 2、职业生涯规划的核心是()。制定自己的职业目标和选择职业发展道路 3、张智最终决定明年考取计算机应用专业的研究生,这属于职业生涯规划基本步骤中的()。 设定职业生涯目标 4、张智在没有制订合理的职业规划的情况下工作了三年,如果他在开始工作时就制定一个三 年的目标并切实执行,现在的情况会好很多。三年的目标一般属于()。中期目标 5、关于从长期目标到中期目标再到短期目标的过程,说法正确的是()。目标越近,就要越具体、 越精确 案例四:吴琼是某名校新闻专业毕业的学生,他当初选择的是最贴近他的职业理想的工作—— 财经记者,毕业后他如愿成为一名著名合资媒体的实习记者,但一年后他却做了一个让大家感到意 外的选择——去了一家待遇优厚的国有企业做宣传工作,过起了按时上下班的职员生活。 1、在发现合资企业的工作并不适合自己时,吴琼想为自己选择一个新的发展方向,制定一个新 的职业生涯规划。职业生涯规划的核心是()。制定自己的职业目标和选择职业发展道路 2、从合资企业到国有企业,吴琼对职业的重新选择主要考虑的因素是()。职业环境 3、在面对变化时,吴琼所做的选择属于()。改变境遇 4、吴琼想为自己做一个职业生涯规划,不正确的做法是()。按照热门行业确定自己的志向 5、吴琼的经历说明,在制定职业生涯规划后,要根据职业的发展和实际情况的变化,不断地对 规划进行评估与反馈。职业评估与反馈的内容包括()。其他选项都对 案例五:欣远公司李厂长今天的 “待办”日程表上记录着:与副厂长讨论几个员工的投诉;为下 午的客户代表座谈会写一份演讲稿;审查他的助手草拟的贯彻食品行业安全健康的情况报告。 1、李厂长要想在繁重的工作中理出头绪,作出合理的安排和计划,他可以运用()来确定任务的 优先级。 时间管理矩阵 2、根据工作优先级划分,李厂长首先应该考虑()的任务。重要而且紧迫 3、根据工作优先级划分,优先级 C 的任务特点是()。不重要但紧迫 4、根据工作优先级划分,()不属于优先级 B 的任务。接到总部负责法律事务的职员打来的电 话 5、根据工作优先级,为下午的客户代表座谈会写一份演讲稿属于()的工作。优先级 A 案例六:赵冲从来没有做工作记录的习惯。工作上的事情总是一件做完了接着做另一件,整日 里忙忙碌碌。 1、在分析了活动跟踪表以后,赵冲发现自己很多时间都浪费在了无意义的事情上,为了区分事 情的轻重缓急,赵冲可