国开电大人力资源管理形考任务一参考答案.pdfVIP

下载本文档

3
0
约小于1千字
约 1页
2023-08-17 发布于江苏
举报
版权申诉

国开电大人力资源管理形考任务一参考答案.pdf

1、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。——苏轼题目 1.认为人力资源是具有劳动能力的全部人口的观点属于（）。 A. 人员素质观 B. 在岗人员观 C. 成年人口观【答案】：成年人口观题目 2.具有内耗性特征的资源是（）。 A. 矿产资源 B. 自然资源 C. 人力资源【答案】：人力资源题目 3.人力资源管理与人事管理的主要区别体现在（）。 A. 工作程序上 B. 观念上 C. 内容上【答案】：观念上题目 4. 以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理”，是在哪种人性假设基础上提出来的？（）。 A. 经济人 B. 复杂人 C. 自我实现人 D. 社会人【答案】：经济人题目 5.“社会人”人性理论假设的基础是什么？（）。 A. 梅奥的人际关系理论 B. 马斯洛的需要层次理论万两黄金容易得，知心一个也难求。——《曹雪芹》