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勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备 题目:以人性为核心的人本管理包括企业人.环境.文化.价值观四个方面。 选项A:对 选项B:错 答案:对 题目:现代人力资源管理是人力资源获取.整合.保持激励.控制调整及开发的过程。 选项A:对 选项B:错 答案:对 题目:在企业经营管理活动中,人是管理活动的主体,又是管理活动的客体。 选项A:对 选项B:错 答案:对 题目:工作分析的结果是职务说明书。 选项A:对 选项B:错 答案:对 题目:“经常敲击热水瓶”的描述句远不及“每八小时内敲击热水瓶六小时”的描述句。 选项A:对 1 吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》 良辰美景奈何天,便赏心乐事谁家院。则为你如花美眷,似水流年。——《汤显祖》 选项B:错 答案:对 题目:定额与定员不相关。 选项A:对 选项B:错 答案:错 题目:通过人才交流中心选择人员,有针对性强费用低廉等优点,但对于如计算机,通讯等 热门人才或高级人才效果不太理想。 选项A:对 选项B:错 答案:对 题目:培训就是人们经常说的开发,二者在内涵和实质都完全一致。 选项A:对 选项B:错 答案:错 题目:榜样的影响是社会学习理论的核心。 选项A:对 选项B:错 2 海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚。——林则徐
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