安徽省合肥市庐江县、巢湖市七校2022-2023学年高二下学期3月联考语文试题含答案.pdfVIP

安徽省合肥市庐江县 、巢湖市七校 2022-2023学年高二下学期3月联考语文试 题 考试时间：150 分钟 试卷分数：150 分 一、现代文阅读（35 分） （一）现代文阅读I （本题共5 小题，19 分） 阅读下面的文字，完成1～5 题。 材料一： 对老年人来说，最宝贵的是什么？很多人的回答可能是对老年人来说，最宝贵的是什么？很多人的回答可能是 时间时间 。近年来，多地 探索探索 时间银行”，即“互助养老”模式。 利用自己空闲的时间，为社区里的高龄老人提供力所能及的养老服务，并通 过这些服务积累“时间币”。时间币既可以兑换一些当下的服务，也可以积 攒着，等日后需要时再拿出来用。这种老年人之间互帮互助的模式，被形象 地称为地称为 时间银行时间银行 ，它精准指向当前养老服务在人力、资金、社会资源等方面 的痛点，为社区养老探索出一条新路子。 目前，参与时间银行、提供志愿服务的，大多是精力相对旺盛、富有余力的 低龄老人。他们有能力在照顾好自己的同时照料他人。但是，随着年龄逐步 增长，他们的体力与精力难免下降，迟早有一天需要他人的照料。与此同时， 老人之间对彼此身体、心理的变化更加熟悉，他们的互相陪伴也更加融洽和 谐。以当下的时间换未来的时间，以当下的奉献换未来的回馈，这种助人助 己的理念在老年人群体中具有较强吸引力。 “时间币的积累，意味着我们的奉献精神得到了认可”，在一些参与时间银 行的老人眼中，他们追求的不是直接的物质回报，而是精神的满足与激励。 老年人从工作岗位上退下来，他们拥有丰富的社会阅历和人生经验，有着继 续发挥社会价值的良好愿望。但是，一些人总是充满成见地认为，退休老人 就应该 “安安分分”享受养老生活，或者就在家帮子女带孙辈。老人的奉献 精神不被承认与支持，既辜负了老人的心意，也浪费了重要的社会爱心力量。 1 在中华传统文化里，历来就有互助的美德倡导。互相熟悉的老年人组成一个 圈子，互相照顾、互相帮助、互相陪伴，这本来就是老年人融入社会、参与 社会的主要方式。如今，对大多数子女不生活在身边的老人来说，社区是他 们重要的依靠，发展互助养老，探索“时间银行”等新型养老方式，不光是 对传统文化的继承，也反映了中国老龄化社会的客观特征。 当然，推广当然，推广 时间银行时间银行 需要精心设计，让参与其中的老人皆有所偿。对志愿服 务的认定、存储和兑换，必须明确实施方案，并尽可能地简化流程。参与“时 间银行”的志愿者，大多数没有专业的养老技能与经验，因此也要充分考虑 他们的能力，避免服务过程中出现风险意外. 以上海为例，目前“时间银行” 的服务内容包括情感慰藉、协助服务、出行陪伴、文体活动、健康科普、法 律援助、培训讲座等，这些项目较为充分地平衡了老年人的身心特征与发挥 余热的心理。 当社会当社会上各上各个个群体都以群体都以实实际际行行动关爱动关爱老人，老人，时间银行时间银行 成为跨年龄段的爱心服 务体系，从而形成“助人助己”的社会氛围，我们就更有信心应对老龄化社 会带来的风险和困难。 （摘编自王钟的 《推广“时间银行”，让老年人的奉献精神被看见》） 材料二： 目前，人口老龄化已成为全球大趋势。放眼国外，有不少相关研究和经验可 供我们参考和借鉴．虽然社会发展阶段、文化观念等的不同，让各国面临的 问题和需求各不相同，但如何更好地为 “银发族”创造一个友好型社会，各 国都在积极探索中。 在在日日本，老年人本，老年人 退而退而不不休休 十分常见，尤其是在餐馆、便利店、出租车等服务 行业，其中不乏80 岁以上的高龄老人。2021 年4 月 1 日起，日本开始实施 修改后的 《老年人雇用安定法》，要求企业为有意愿的老年人提供就业机会， 直到他们70 岁为止。与修改后的 《老年人雇用安定法》一同出台的，还包括 《老年人就业稳定法》《就业保险法》《劳动者事故赔偿法》等 6 部相关法 律，特别要求面向中小企业，推行推行 同同一一劳动同劳动同一一薪酬薪酬 制度。在职业开发方面， 日本依托《职业能力开发促进法》和银发人才中心，为老年人提升职业素养 和从业适应性提供重要支撑。 在德国，老年人重老年人重返岗位已返岗位已成成 新新常态常态 。社会各层面都在不断给老年人返岗创 造条件。很多企业设有退休工作项目，社会各界为老年人提供工作时间少而 2 灵活的“迷你工作”。老年人再就业岗位主要在餐饮、零售、家政等行业， 以及会计、工程师、经济顾问等。一些掌握高端技术的退休人员更是