唐僧式管理从唐僧说现代管理.pdfVIP

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唐僧式管理从唐僧说现代管理 唐僧作为《西游记》故事里取经队伍的管理者,不是一个好的团队带 头人。理由有四:缺乏科学果敢决策的能力,缺乏统一的团队价值观、是 非观,不重视提高团队素质,团队内缺乏协作精神。撇开其他三大缺陷, 这里专门探讨唐僧学习的问题。 实际上,唐僧本人是很注意学习的。西天取经的路上,他基本上每个 晚上都是清灯黄卷相伴,虔诚颂经念佛,即使在荒郊野外或借宿在山野农 家,也没耽误过。但他的问题,一是学习范围窄,仅仅研读从大唐带的几 本旧经书,不注意知识更新;二是只管自己埋头苦读,没有带动整个团队 共同学习进步

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