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        企业人力资源应对延迟退休的变革措施 目录 TOC \o 1-2 \h \u 23430 一、概述 1 29167 (一)退休制度 1 21225 (二)人力资本理论 1 4301 二、延迟退休年龄对企业产生的影响 2 3161 (一)积极影响 2 13050 (二)消极影响 2 2172 三、企业人力资源应对延迟退休的变革措施 3 11317 (一)建立健全的激励机制 3 4859 (二)建立差异化年龄退休制度 3 27849 (三)提升招聘的有效性 4 26927 (四)加强退休制度管理 4 31223 四、总结 4 摘要:近年来,由于科技社会
       
 
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