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PAGE 1 - 大学关于第三轮聘期岗位设置与人员聘用的实施办法 为进一步深化事业单位人事聘用制度改革，完善岗位设置与聘用管理制度体系，根据相关规定，在第二轮聘期改革工作基础上，结合学校实际，特制定本实施办法。 第一章 总 则 第一条 指导思想 全面贯彻高等教育发展规律和人才成长规律，紧密围绕办学目标，坚持顶层设计和科学规划，服务人才培养和科研机制体制改革，优化资源配置，提高效益，进一步激发教职工队伍积极性和创造性，为学校“双一流”建设和事业发展提供智力支持和人力资源保障。 第二条 政策依据 依据《关于进一步深化事业单位人事制度改革的意见》和《直属高等学校岗位设置管理暂行办法》
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