不签劳动合同和不交社保赔偿起诉书如何写.docxVIP

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2022-12-03 发布于北京
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不签劳动合同和不交社保赔偿起诉书如何写.docx

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不签劳动合同和不交社保赔偿起诉书如何写首先对于劳动争议，根据我国劳动法第19 条规定，应当先向用人单位所在地或劳动合同履行地劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可以向人民法院起诉。劳动单位不签订劳动合同，明显违法了《劳动合同法》，该法第 10 条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。根据该法第82 条规定，若自用工之日超过一个月不满一年，用人单位要支付每月二倍的工资。因此最好能等到一个月，仍不和你签订合同，采取相应措施。对于用人单位违法劳动法律，不签订合同的行为，可以向劳动行政部门反映情况，要求