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第PAGE页共NUMPAGES页 2022年仓库管理员岗位职责 1、严格遵守学校各项规章制度。 2、严格把好物资进仓库验收关(含各部门经批准自行采购的物品)对进仓的物品应根据请购单、按时、按质、按型号、规格入仓登记与验收,凡不符合规定,拒绝签收入仓,严禁涂改票据。 3、经验收后的物品,应分类存放,做到整洁有序。并认真填写存货卡,对库存物品每月盘点一次,使账、物、卡三相符,将盘点后的月报表及时存档。并及时上报总务处。 4、每日对出仓的物品应填写好出库领用单,将名称、规格、数量、金额、领用部门、领用人及签名进行统计、审核,以便进行核算。 5、对任何部门、个人,严格按先办手续后发货的程序办理,禁止先出仓后补手续的做法。 6、仓库记账将各类物资进、出、存的情况准确登记,分类归档,做到当日单据当日清理入账,并配合校管员做到账单相符,账物相符。 7、好仓库防火、防盗及卫生工作工作,保证仓库通风、干爽,严防物资流失、人为损坏、积压报废事故发生。 8、贵重物品、易燃、易爆物品,应分类专门存放,做好防范工作。 9、认真完成学校及总务处布置的工作。 2022年仓库管理员岗位职责(二) 1、负责仓库商品的验收、入库、码放、保管、盘点、打包; 2、负责系统信息的录入、填写与传递、相关单证,报表的管理与归档; 3、检验货品的包装、标志,对出库待运的货品进行包装、拼装等。 4、按货品的运输方式、流向和收货地点将出库货品进行分类整理、分单集中等 5、负责责任区域的干净整浩。 6、按时完成上级主管交办的其他任务 2022年仓库管理员岗位职责(三) 1、负责仓库整体日常工作的进出货物安排,签发仓库各级文件和单据; 2、保障仓库内货品的安全,保质保量按时完成仓库管理员交付的日常任务; 3、与公司其他部门的沟通与协调,与相关部门确定工作接口和业务衔接; 4、接受并完成上级交代的其它工作任务。 2022年仓库管理员岗位职责(四) 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 2.信息系统数据的录入,填写和传递,相关单证,报表的整理和归档 3.执行和完善仓库的规章制度,规范作业标准及流程,提高效率,降低成本 4.保持仓内货品和环境的整洁 2022年仓库管理员岗位职责(五) 1.执行库存管理流程; 2.根据每天订单,捡货,配货,打包,并及时更新发货状态; 3.进行退货处理、重新入库; 4.定期进行仓库盘点,合理分配库位,根据实际情况对仓库和库位进行分配及调整; 5.ERP系统的操作,进销存的录入工作; 6.完成公司分配的其他任务。 2022年仓库管理员岗位职责(六) 1、负责成品、半成品、物料的进销存管理; 2、做好仓库的安全检查和防护工作,保证存货安全; 3、严格执行存货收发流程及要求,准确、及时办理物料入库存、生产领料、完工入库、销售出库等存货的出入库管理; 4、定期、定时做好在库货物的清洁整理工作,保证货物摆放整齐有序、合理规范; 5、完成上级领导安排的其他临时性工作。
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