2022年仓库主管岗位主要职责.docVIP

第PAGE页共NUMPAGES页 2022年仓库主管岗位主要职责 1、合理安排，指挥调度每日货物的进销存工作; 2、负责仓库面积的规划、5S管理、人员分工、协调等工作; 2、负责部门员工的管理、培训、指导; 3、熟练操作系统软件，精通数据分析; 4、改善工作流程，调动人员工作积极性，提高工作效率。 2022年仓库主管岗位主要职责（二） 1.外贸电商仓库人员的日常管理和工作统筹安排; 2.根据公司的发货计划，选择发货渠道，合理安排仓库人员准确及时的拣货、包货、出货; 3.统筹和安排仓库的入货、出货事宜，确保仓库货物发货及时有效; 4.对物流、发货渠道、仓库流程的优化并提供可行性的建议; 2022年仓库主管岗位主要职责（三） 1、负责公司成品仓仓储物流管理工作，合理安排人力和工作时间，确保收货、打包、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3、负责科学规划和调整仓储库存和库位，提出改进方案，合理利用仓库空间，保证仓库化的使用率; 4、监督仓库进出库帐务处理，监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案，确保实物与帐面数据的一致性，保证库存准确率; 5、完成上级安排的其他工作。 2022年仓库主管岗位主要职责（四） 1、负责仓库整体事务分配及管理，仓库日常管理，熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐; 2、负责仓库现场的规划、整理，有5S相关管理经验; 3、整个仓库出入库物料的计划及登记，确保仓库帐物卡相符，以及跟部门采购的相关对接工作; 4、负责制定和修改仓库管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准; 5、负责仓库物料进出仓、盘点、整理、摆放和正确入库记账等日常工作; 6、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，确保库存物资安全; 5、定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量; 6、仓库流程的标准化，系统化，制度化的制定，并确保执行到位; 2022年仓库主管岗位主要职责（五） 1、管理运作仓库，确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库的使用率; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。 2022年仓库主管岗位主要职责（六） 1、全面负责仓储的各项管理 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3、熟练使用聚水潭ERP，并懂得如何处理异常问题; 2022年仓库主管岗位主要职责（七） 1、日常运营管理：负责部门整体日常运营管理工作，确保包装、发货等流程正常进行; 2、部门工作规划：制定和执行付运工作计划、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本; 3、部门KPI考核：对部门日常运营指标的结果负责，保证各项指标在正常范围(及时、准确、安全)，保障账号安全; 4、流程管理与优化：不断进行完善作业流程提升工作效率，使日常工作做到高效、准确、有序。 5、配合公司业务发展：有效配合公司整体业务运作需求; 6、监督执行各项指标的管理工作和结果分析，并提出改进方案; 7、上传下达，将工作任务细化、量化到组员，做好绩效管理工作，共同完成工作任务。 2022年仓库主管岗位主要职责（八） 1、提前____分钟到岗，准备上班的工作; 2、根据前日工作计划，安排本部门当日工作; 3、仓库主管接到采购的《物料采购跟踪表》在二个班时间内提供仓库物料的库存给采购(包括物料名称，颜色、数量等)，便于采购进行采购料的库存给采购(包括物料名称，颜色、数量等)便于采购进行采购，物料时下采购定单;在提供物料库存量时要对所提供的进行签名确认物料时下采购定单;以确保数量无误。 4、同时在下新生产指令单时，提供库存物件信息，供采购与跟单就物料、同时在下新生产指令单时，提供库存物件信息，供采购与跟单就物料是否可以替代作选择。是否可以替代作选择。 5、根据《物料采购跟踪表》签收采购回来的物料，对于进仓的材料根据、根据《物料采购跟踪表》签收采购回来的物料，生产指令单核对款号、颜色、材质，并核对送材料单上的款号、颜色、生产指令单核对款号、颜色、材质，并核对送材料单上的款号、颜色、数量与实物是否相符，确认无误后签名，并交仓库文员入账，再交财数量与实物是否相符，确认无误后签名，并交仓库文员入账，务部。务部。 6、根据采购《物料采购跟踪表》对于需外发加工的材料，仓库根据所需、根据采购《物料采购跟踪表》对于需外发加工的材料，，对于需外发加工的材料，数量进行准备，数量进行准备，备好与出库单一起交采购，备好与出库单一起交采购，采购将进行安排外发加工。采购将进行安排外发加工。 7、接到计划部的生产通知单，接到计划部的生产通知单，仓库要提前备料，仓库要提