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PAGE PAGE 1 公司岗前培训总结 1. 如何写岗前培训心得 可以写写在培训中 所 学到的东西，写写应当怎样和他人相处什么的。  这里有个范文，你 可以 看看岗前培训心得来公司已三个多月了，记忆犹新的还是上岗前经理对我的培训，虽然讲得时间不是很长，但对于我们这些刚从学校步入工作岗位上的同学来说，几乎是一剂良药。俗话说：“玉不琢，不成器。”  刚从高校校门走出来的我们过惯了在高校中慵懒散慢的生活，本身共性也得到了充分地呈现，但当我们走上个自的工作岗位上时，这一切都是那么地行不通。还记得经理带领我们学习公司的运营文化—新新人类，贵在科技。  运营理念—以质量求生存，以管理求效益，以品种求进展。的确，一个单位应当是一个团结战役的集体。  这个集体靠什么来维系、来支撑呢？那就是精神和理念！这种精神和理念是一笔无形的财宝，它激励每一位成员为之奋努力。而现实证明我们公司走这条路是正确的，在07年7月份，我司NEWMEN品牌被认定为中国闻名商标。  这一特大喜讯将愈加激励我们每一位新贵人向更高更好的方向进展。工作中，主管的一席话，让我们深思。  好高骛远是我们这代人的通病，总以为高校毕业应当找过好单位，干一份风光的工作。可现实的残酷很快让我们的幻想破灭了。  回头看看我所经受的路，才晓得脚踏实干才是真。脚踏实地，树立实干作风。  天下大事必作于细，古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只需埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。  好高骛远、作风漂移，结果终究是一事无成。 因而，真正静下心来，从小事做起，从点滴做起。  一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。 针对经理让我们学习的“个人执行力”让我从中有许多体会。  办公室的工作千头万绪，任务杂。不只要一丝不苟地对待，更要突出重点，扭住关键。  从大处着眼，从细处 着力。做好这些更要尽心尽力、尽职尽责，严格要求，自动顺应工作的需要。  “ 快”，只争朝夕，提高办事效率。“明日复明日，明日何其多。  我生待明日，万事成蹉跎。”因而，要提高执行力，就必需强化时间观念和效率意识，弘扬“马上行动、立刻就办”的工作理念。  坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。 每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧时机、加快节拍、提高效率。  做任何事都要有效地进行时间管理，时辰把握工作进度，做到分秒必争，赶前不赶后，养成雷厉风行、洁净利落的良好习惯。 “新”，开辟创新，改进工作方法。  只要改革，才有活力；只要创新，才有进展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今日，创新和应变力量已成为推动进展的核心要素。  因而我们更应当随着时代的前沿前进。最终，真诚的感激部门同事和经理在工作中对我的关心和关兴，也感激公司给了我这样的机会，我将会在以后的工作中愈加努力。 2. 通过岗前培训如何做一名合格的员工 （（员工岗前培训总结）） 通过岗前培训学习，对企业的运营方针及工作规范有了初步了解，也了解了该如何做一名优秀员工： 1. 团结合作，为企业制造最大效益。  在进展经济和社会体制改革的过程中， “进展才是硬道理”。只要使企业不断的进展壮大，员工才会有进展的空间。  2. 爱岗敬业。具有坚决的职业信心，追求职业抱负；立足本职，作好工作； 具有全局观念，听从调度指挥；坚持实事求是，对工作一丝不苟。  3. 让本人的人生价值在工作岗位上发光，努力发挥本人的聪慧才智。 在以后的工作中，忠实敬业，热忱欢乐的工作，成为一名领导放心，同事欢迎的优秀员工！4. 培育良好的道德质量。  良好的社会私德，遵纪守法，不作违法乱纪的事7a64e78988e69d8331333332626135情。 不断提高个人素养，构成良好的职业道德。  为企业树立良好的社会抽象。5. 以身为（xx公司） 的员工而骄傲，让（xx公司）因你更强大！ 明确了本人今后工作的重点。  并充分的了解了如何作一名尽责的员工： 1. 遵纪守法，恪守社会私德，爱岗敬业，恪尽职守。2. 严以律己，以诚待人，在工作中爱人如己，乐于奉献，虚心请教， 同事间通过相互沟通了解，加深友情，提倡团队精神、3. 持续并努力学习专业认知，学做人。  踏踏实实做事。心存光明，保持一颗乐观、向上的心。  4. 培育良好的技术水平和岗位力量。胜任岗位工作，具有完成本职工作任务的水平和力量。  具有不断学习、开辟进取、不断提高本人的水平和力量的精神形态。在工作中不断充实本人， 完善本人。