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组织的再造与修炼 深圳易腾管理咨询有限公司 徐世雄;问题? 现代企业的领导应扮演什么角色? 如果把企业比做一条船,企业的领导人是什么?;学习型组织 ●学习型组织就是通过不断学习来改革自身的组织。 ●企业的竞争,表面上体现为产品和服务的竞争,实质上是企业综合实力的竞争,其深层根源在于企业的学习能力的竞争。 ●未来真正出色的企业,将是能够设法使各阶层人员全心投入,并有能力不断学习的组织。 ●在学习型组织中,其成员以极不寻常的方式一起工作,彼此信任、互补长短,为共同的大目标全力以赴,而创造出惊人的成果。 ;学习型组织的真谛 真正的学习,涉及人之所以为人此一意义的核心。通过学习,我们重新创造自我。通过学习,我们能够做到从未能做到的事情,重新认知这个世界及我们跟它的关系,以及扩展创造未来的能量。;学习型组织的特点 不仅仅限于组织中每一个个体的学习,而是组织化的学习;这种学习涉及的是组织及其个体的整个思维方式和心智模式的改变;这种学习是持续不断的。 学习型组织既注重企业的发展,也注重员工的发展。 ;五项修炼 第一项修炼:自我超越 第二项修炼:改善心智模式 第三项修炼:建立共同愿景 第四项修炼:团体学习 第五项修炼:系统思考;啤酒游戏 上万次啤酒游戏的试验结果都显示,大部分的问题源于人类思考与互动的基本习性,它超过了组织与政策特性的影响。 啤酒游戏的三个主要角色:零售商、批发商和制造商。 ;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。6月-216月-21Wednesday, June 9, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。08:42:2408:42:2408:426/9/2021 8:42:24 AM 11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2108:42:2408:42Jun-2109-Jun-21 12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。08:42:2408:42:2408:42Wednesday, June 9, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。6月-216月-2108:42:2408:42:24June 9, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好,他就不能发展培养和教育别人。09 六月 20218:42:24 上午08:42:246月-21 15、一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。六月 218:42 上午6月-2108:42June 9, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。2021/6/9 8:42:2408:42:2409 June 2021 17、儿童是中心,教育的措施便围绕他们而组织起来。8:42:24 上午8:42 上午08:42:246月-21 1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。21.5.265.26.202108:3008:30:57May-2108:30 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒,而是机会之杯。二〇二一年五月二十六日2021年5月26日星期三 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的,但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为,半途而废永远不行5.26.20215.26.202108:3008:3008:30:5708:30:57 5、You have to believe in yourself. Thats the sec
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