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需要掌握的内容
概念:
应力状态软性系数(X;平面应力和平面应变状态;
任何复杂应力状态都可用三个主应力6、6、6(666)来表示。根据这三 个主应力,可以按“最大切应力理论计算最大切应力,即怖x=(6?6)/2;按相当于“最大 正应力理论计算最大正应力,即6wx=6?V(C2?6),V为泊松比。Tmux与Omnx的比值表 示它们的相对大小,称为应力状态软性系数,记为a。应力软性系数越大,材料越可能 先进行塑性变形而后断裂;反之,材料不发生塑性变形就断裂的危险增大。
平面应力状态:所有的应力都在一个平而内,与该而垂直方向的应力可忽略;两个主应力不 为零
平面应变状态:所有的应变都在一个平面内,与该曲垂直方向的应变可忽略:三个主应力不 为零
韧性和脆性断裂最典型的断口形貌特征;
韧性:宏观纤维区(一般是断裂源区,微观下呈韧窝状花样),放射区,剪切唇(在断 口的边缘,并与构件的表而约成45度夹角,是在平而应力受力条件下发生剪切撕裂而形成 的断口,表而较光滑);微观韧窝,韧窝是材料在微区范I韦I内塑性变形产生的显微空洞,经 形核、长大、聚集,最后相互连接而导致断裂后,在断口表面留下的痕迹
脆性:宏观没有可以观察到的塑性变形,有明显的放射线或人字纹,人字尖端指向裂纹
起源点,断口表而平齐,有许多强烈反光的小平而,没有或很小的剪切唇;微观解理台
阶,河流花样,舌状花样
冲击吸收功组成部分;
冲断试样所得到的冲击吸收功,实际上是冲击截面附近材料所消耗的断裂总功。它 由冲断过程中所耗的弹性功、塑性功和撕裂功(裂纹扩展功)三部分组成。对不同的金 属材料,其冲击吸收功可以相同,但其弹性功、塑性功和撕裂功却可能相差很大。冲击 吸收功主要反映材料的缺口敏感性
4.单向拉伸时可以测量哪些性能指标;
4.
单向拉伸时可以测量哪些性能指标;
单向拉伸的应力状态软性系数a=0.5,是工程材料力学性能中最基本的试验方法 拉伸试验可以测强度及塑性指标。
强度指标里主要测的是:弹性极限、屈服点、抗拉强度等。
塑性指标里主要测的是:伸长率、断而收缩率。
规定非比例伸长应力6.2表示;
试样在加载过程中,标距部分的非比例伸长达到规定的原始标距0.2%时的应力
平面应变断裂韧性测试时有效性检验的判据条件;
Kq满足下列两个条件时:Pmax/Po^l.10①B^2.5(K0/Oy)2②
则Kq=KICc如果实验结果不满足上述条件之一,或两者绝不满足,实验结果无效,建 议加大试样尺寸重新测定Kic,试样尺寸至少为原试样的1.5倍。
详细说明S?N曲线测试方法;
通常疲劳曲线是用旋转弯曲疲劳试验测定的,用四点弯曲试验机。试验时,用升降法测 定疲劳极限;用成组实验法测定高应力部分,然后将上述两实验数据整理,并拟合成疲 劳曲线。
用升降法测定疲劳极限时,有效试样数一般在13根以上。试验一般取3?5级应力水平。 每级应力增量一般为疲劳极限的3%?5%。第一根试样应力水平略高于疲劳极限,若无
法估计疲劳极限,则对一般材料取(0.45?0.50) U,高强度钢取(0.30?0.40) o b0第二 根试样的应力水平根据第一根的是试样结果(破坏或者通过,即试样经过1(/周次循环 断裂或者不断裂)而定。若第一根断了,则第二根的应力要降3%?5%,反之升高3%?5%。
其余试样应力值均依此法进行处理,直至完成全部试验。首次出现一对结果相反以前的 数据,如在以后数据的应力波动范围内,则可作为有效数据加以利用,否则就应舍去, 最后按公式计算疲劳极限。
S?N曲线的高应力(有限寿命)部分用成组试验法测定,即取3?4级较高应力水平,在 每级应力水平下,测定5根左右试样的数据,然后进行数据处理,计算中值疲劳寿命。
疲劳极限,疲劳强度;
当循环应力水平降低到某一临界值时,低应力段变为水平线段,表明试样可以经无 限次应力循环也不发生疲劳断裂,将对应的应力称为疲劳极限,常用IO?周次作为测定 疲劳极限的基数
9.疲劳断裂断口形貌特征和疲劳裂纹扩展规律(Paris公式表达式)。
疲劳断裂和其他断裂一样,其断口也保留了整个断裂过程的所有痕迹,记载着很多断裂 信息,就有明显的断裂特征。典型疲劳断口具有三个形貌不同的区域:疲劳源,疲劳区 和瞬断区。
a) 疲劳源区是疲劳裂纹萌生的策源地,在断口上,疲劳源一般在机件表面,常与缺 口,裂纹,刀痕,蚀坑等缺陷相连,因为这里的应力集中会引发疲劳裂纹。从断口形貌 来看,疲劳源区的光亮度最大。在一个疲劳断口中,疲劳源可以有一个或儿个不等。
b) 疲劳扩展区 是疲劳裂纹亚稳扩展所形成的断口区域,该区是判断疲劳裂纹的重要 证据。疲劳区的宏观特征是:断口比较光滑并分布有贝纹线(或海滩花样)。
c) 瞬断区 是断裂最后失稳快速扩展所形成的断口区域。其断口较疲劳区粗糙,脆性 材料为结晶
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