劳动合同临时务工劳动合同书范本_.pdfVIP

临时务工劳动合同书范本 劳动合同书范本 用工单位 (甲方)：_______________ 所有制性质： _____________________ 用工单位住址： ___________________ 电话号码： ______________________ 务工人员姓名 (乙方)：___________ 性别： ___________________________ 出生年月： _______________________ 务工人员户口： ___________________ 工种： ___________________________ 技术等级： _______________________ 务工人员家住： _________县 ( 市 )_________镇 ( 乡 )________街 (村)__________号(组) 务工人员暂住地址： _______________ 编号： ___________________________ 鉴证编号： _______________________ ____________(以下简称甲方 ) 因生产 (工作 )需要，经中介推荐， ____________(简称乙方 ) 自愿到甲方做临时工。按照合法、平等、自 愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违 反。 一、合同期限 乙方自 __________年 _______月________ 日起至 __________年 _______月________日止计__________个月，在甲方做临时工作。合 同期满，自行终止。 二、生产 (工作 )任务 乙方同意按甲方的生产 (工作 )需要，在甲方担任临时生产 (工作 ) 任务。合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同， 应征得另一方 同意。 三、生产 (工作 )条件、双方的义务 甲方：为使乙方顺利完成生产 (工作 )任务，应根据国家有关安全 生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的安全生产 (工 作)条件，保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律、安全生 产规程和法制教育。尊重乙方的合法权益，按照国家有关规定，给予 乙方应享有的政治、 经济待遇。 执行国家和当地政府对临时工的管理 规定，接受劳动部门的监督、检查。 乙方：在合同期内，接受甲方的领导，服从甲方工作安排，与其 他职工一样参加政治、业务学习，遵守规章制度，爱护公共财产，保 证按时、按质、按量完成甲方交给的生产 (工作 )任务。 四、工资待遇 经应知应会考核后， 确定乙方在合同期内实行计时工资制， 每月 工资为 ____________元，加班工资，夜班补贴、劳保福利按本单位合 同制工人同等对待。实行计件工资制，月工资额按计件单价结算，其 办法是： ________________________ 五、劳动福利待遇 按国务院 1989 年颁发的 《全民所有制企业临时工管理暂行规定》 第六、七、八、九、十条规定和 __________省( 自治区、市 )人民政府 的有关规定办理。 六、合同的解除及责任 1.在合同期内，乙方有下列情况之一者，甲方可以解除合同： (1)乙方患有疾病不能坚持或不能适应正常生产 (工作 )的; (2)乙方被依法追究刑事责任的 ; (3)乙方严重违反甲方劳动纪律和有关规章制度的 ; (4)乙方因病或非因工负伤，医疗期满后