食药局纪检监察工作意见.docxVIP

必威体育精装版整理食药局纪检监察工作点见 一、 严明党纪政纪，强化执纪监督，服务中心大局 1、 严明党纪政纪。严格执行党的政治纪律、组织纪律、宣传人事纪律和行 政工作纪律，加强对党员十部的教育管理，利用党员十部春冬训、群众路线教育 实践活动和党风党纪教育月活动，组织学习中央和习近平总书记系列重要讲话精 神，学习党纪党规，开展警示教育，明确相关纪律要求，切实做到入脑入心，自 觉执行。 2、 加强对决策部署贯彻落实情况的监督检查。围绕上级重大决策部署，结 合局年度目标任务、重点工作安排和民生工程的实施情况， 积极参与对各科室职 能履行情况的监督检查，保障政令畅通。 3、 着力优化发展环境。结合机构改革，理活行政审批职能，健全和完善行 政审批流程，优化整合审批事项，提升行政效能。加强明察暗访和常规巡查，健 全查访机制，落实监察责任，加强执纪回访，坚决杜绝“懒散推诿”、违规用权、 损人利已等问题，确保行业风活气正，健康有序。 二、 加强责任落实，完善制度机制，凝聚反腐合力 4、 落实党风廉政建设和反腐败工作责任制。按照“三化九责两落实”的工 作要求，落实党风廉政建设和反腐败工作责任制， 继续推进反腐倡廉“一把手工 程”，党政主要领导为党风廉政建设第一责任人，组织领导本单位的党风廉政建 设工作，及时分析新情况，解决新问题。班子成员及科室负责人认真履行“一岗 双责”主体责任，层层签订党风廉政建设、行风建设和机关作风建设责任状，人 人签订“加强作风建设承诺书”，做到层层有压力，个个有动力。 5、 健全完善制约机制。进一步完善党组议事制度、党务政务公开制度、 “三 公”经费管理使用制度等内控机制建设， 完善重大事项决策程序，使各项制度既 科学配套，乂简便易行，真正做到用制度去规范权力运行， 不使制度沦为空中楼 阁。坚持党内民主生活，健全民主生活会制度和任前谈话、届中谈话、诫勉谈话、 述职述廉制度，不断凝聚集体智慧和力量。建立党风廉政建设年度目标考评机制， 按照《市落实党风廉政建设责任制综合考核细则》要求，结合实际，细化分解目 标任务，纳入年度目标任务检查考核内容，作为衡量年度工作业绩的重要指标。 严格落实定期向市纪委和相关部门报告党风廉政建设责任制落实情况和 “三重一 大”事项集体决策执行情况及相关事项日常统计上报工作，不误时误事。 6、 加强行政效能机制建设。全面落实首问负责制、一次性告知制、限时办 结制、服务承诺制等效能机制建设，创新推进工作责任零推脱、食药安全零隐患、 违法行为零容忍等效能优化机制，着力健全效能建设长效机制，不断提升效能建 设质量和水平。加强行政考勤，采用“三定三不定”方式（即：定次检查、定期 公布、定期讲评，不定位巡查、不定人突查、不定时督查），坚决纠正工作怠慢、 效率低下、敷衍塞责、推诿扯皮等问题。畅通行政诉求渠道，强化投诉事项的督 查督办，努力做到件件有查实，事事有着落。 三、从严问责追究，规范职权行使，促进公平公正 7、 聚集突出问题从严惩戒。认真落实《建立健全惩治和预防腐败体系 20xx —20xx年工作规划》和中纪委关于重典治乱的精神，加强对重点岗位、重要事 项、“三公”经费管理、人事录用等工作的监督，严密关注社会关切、群众反映、 机关形象中暴露出来的突出问题和热点敏感问题， 对公职人员和职权行使中出现 的屡教屡犯、明目张胆蓄意违规违纪或公然违反党的群众路线的个人， 经查证届 实后，一律依纪依规从重从速严加惩处，努力彰显惩治的威慑力和纪律的严肃性。 8、 加强对案件执法的监督。积极配合政策法规科加强内部行政执法监督， 建立业务科室行政执法重大事项向局纪检组监察室通报制度、 重大案件审理集体 研究制度。协助政策法规科开展案卷检查，强化对稽查执法处置环节的监督， 加 强对执法人员在日常工作及认证检查中依法行政、 廉洁从政、工作作风等情况的 监督，促进行政执法权力规范阳光运行，不断提升依法行政的公信度。 9、 以公开促公平公正。推行党务、政务公开，主动接受社会和舆论监督， 定期组织行风监督员对食品、药品监管工作进行评议，不足之处，限期改正；每 年召开一次向人大、政协领导汇报座谈会；把党内监督、行政监督、群众监督等 多种监督结合起来，积极参与政风热线，认真开展行风评议，及时召开行风建设 座谈会和媒体通报会，认真倾听群众呼声，及时有效地解决各界反映的突出问题， 努力保障十部群众的知情权、参与权、表达权、监督权，增强决策透明度和群众 参与度，促进公平公正。 四、深化作风建设，祛除痼疾顽症，务求取得实效 10、坚持以党员领导十部为重点。结合第二批党的群众路线教育实践活动和 作风建设各项规定，把中层以上领导十部作为反“四风”的重点，认真查找作风 建设方面存在的问题，带头树活风，主动转作风。认真落实党政机关厉行节约反 对浪费条例，坚持