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电池公司危险废物管理制度 1、为加强危险废物 管理 ,保护生态 环境 ,保障人体健康,维护 公共 安全,根据 《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》 等法律、 法规 ,结合本公司实际,制定本办法。 2、危险废物类别 危险废物是指列入 《国家危险废物名录》 以及根据国家规定的危 险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有毒性、易燃性、爆炸性、腐蚀 性、化学反应性、传染性的固态、半固态和液态废物。 本企业危险废物类别为 HW31含铅污染物,主要包括以下其他几 方面: ①生产车间废弃铅板、铅渣 ②废气处理装置收集铅尘、厂区内地面清扫铅尘 ③含铅废水预处理站污泥 ④沾铅员工口罩、衣物 ⑤其他沾铅废物 3、职责 公司环保组负责危险废物的污染防治实施统一监督管理。 对生产 的危废物集中指定处置场所进行统一规划, 并负责监督组织实施。 公 司对危险固体废弃物制定管理措施, 并进行运行监控。 做好危险废物 污染防治的有关管理工作。按所产生危险废物的种类、数量、去向及 处置方式做好记录,及时有效无害的清除和处理危险固体废弃物。 4、危废分类收集 4.1 严禁危险废物收集中混入其他一般工业固体废物及生活垃 圾。同时严禁危废混入一般工业固体废物及生活垃圾。 确保全部收集。 4.2 车间废铅板、铅渣统一采用设置有危险标志的编织袋收集。 4.3 含铅废水处理污泥定期清理, 采用塑料桶装转运干化池, 风 干后采用密闭袋装。 4.4 建立 ( 工作服、手套、口罩 ) 发放、回收管理制度, ①劳保用品的发放 仓库发放劳保用品的时间为每周一 13:00—— 15:00 ,其余时间 不发放劳保用品 ( 新员工到岗除外 ) 。领取劳保用品需填写领料单, 本 人凭部门负责人核准签字后的领料单交仓库管理员, 之后办理劳保用 品领用手续。员工的工作服、工作帽、口罩、手套、等按使用时间计 算,以便替换。领用劳保用品,必须以旧换新。试用期满后,能继续 使用的,不能用的、 凭部门负责人核准签字后的领料单及旧劳保用一 起交仓库管理员办理领用手续。 ②员工劳保配制 员工工作服分冬夏两季各一套, 更换时间为每一年一次。 员工佩 带的口罩、手套于每月更换一次,更换方式以以旧换新。 ③使用规定 所有劳保用品,在使用过程中,不许丢失、遗弃,在下发时间以 旧换新。所有生产第一线员工在工作过程中必须佩带口罩、 需要的工 序必须佩带手套。 所有员工在搬运物料过程中必须佩带手套。 就以上 几点规定,违规者每次每人 10 元考核。 ④劳保用品的回收、处置 所有劳保用品,在使用过程中,不许丢失、遗弃,在每月下发时 间以旧换新。生产管理部每月统一回收后,用编织袋打包整理好,贴 上危废标签,交至库房统一管理。 4.5 每日填报危险废物产生环节记录表、 危险废物贮存环节记录 表。 4.6 禁止向环境倾倒、堆置危险废物。 4.7 危险废物的容器和包装物以及收集、贮存、转移、处置危险 废物的设施、场所,必须设置危险废物识别标志。 5、危废储存、危废申报、转移处置 5.1 危险废物的容器和包装物以及收集、贮存、转移、处置危险 废物的设施、场所,必须设置危险废物识别标志。 5.2. 根据《环境保护图形标志
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