内强实力外树品牌推进学校工作稳定、持续发展.docVIP

PAGE 8 - 内强实力 外树品牌 推进学校工作稳定、持续发展 一、学校基本情况 新街初级中学新校园于2009年8月实行“二中合一”后投入使用，占地133亩，投资8000余万元，建筑面积4.7万平方米，可容纳48个班级2400名学生。各类设施设备齐全，是一座高标准现代化的学校。 学校以“质量立校，科研兴校，品牌强校”作为办学思路，以“关注生命成长，尊重个性发展，创造幸福人生”为教学理念，秉承“厚德、博学、勤思、力行”的校训，学校努力打造“人文和谐大气，管理高效精致，质量全面提升，人文素养丰厚”的教育乐园。 学校现有教学班42个，学生1475人。现有148名在编在职教师，大学本科及以上学历教师占95﹪，中学高级教师26名，市级教坛新秀、优秀教师、区级教坛新秀、优秀教师、优秀班主任等教学骨干教师49名。全校教师业务精良，爱岗敬业，甘于奉献，努力实现“为了每一位孩子的美好未来尽心尽责！”这一办学承诺。学校已步入全面、协调、可持续的发展轨道。 近两年来，学校以“内强实力、外树品牌”为工作重点，学校办学水平和综合实力不断提升。学校先后被评为区体育特色学校、区绿色学校、市区两级5A级平安学校、区首批“规范化食堂”学校、区教育系统先进集体、区体育工作先进单位、区档案工作先进单位、区先进团委，先后通过杭州市一级档案室、萧山区教工小家验收。 学校年度考核成绩位次稳定，2013年位居片第二名，2014年位居片第三名。 二、学校中期目标达成情况 自2013学年以来，我们认真贯彻党和国家提出的“努力办好人民满意教育”的发展纲要和“立德树人”的根本任务，围绕区教育局“创建教育现代化基本达标区”的目标和新街街道党工委、办事处提出的“提升教育软实力”的要求，紧紧依靠全校师生员工，同心协力，勤奋务实，内强实力，外树品牌，推进学校工作稳定、持续发展。 回顾近两年的工作和成效，主要表现在以下六个方面： （一）平安校园建设保障有力 学校进一步建立健全平安校园制度，制定校园安全应急预案，定期开展安全教育、防爆防恐教育，组织安全演练，加强校舍、交通、消防、健康、教育教学安全管理以及周边环境综合治理工作，防范安全事故发生；抓好卫生防疫和食品安全工作，确保师生饮食安全；规范做好学校信息发布和网站维护工作，保障网络和信息畅通、安全；每年投入经费用于人防、物防和技防“三防”建设工作。组织师生学习法律法规，增强法制意识，提高遵纪守法的自觉性。 近两年来，学校发展总体平稳顺利，没有发生一起责任性不安全事故，2013年，学校被评为萧山区5A级平安校园和普法教育先进单位，2014年被评为杭州市5A级平安校园和示范单位、萧山区普法教育先进单位。 （二）教师成长规划稳步实施 根据《新街初行动规划》，学校把提升专业素养作为队伍建设的重点工作，在制度、经费、人员等方面予以力所能及的保障。学校进一步健全了教师培训体系；开设以青年教师为主体的“绿茵班”；建立以老带新的师徒结对机制；支持教师参与业务培训，每年分批组织一次全员培训；邀请校外名师来校讲座、交流；发挥现有名优教师的效应作用，鼓励名优教师投身教育教学改革，承担教学示范、专题讲座、课题研究和指导新教师工作等。近两年来，我校教师专业业务水平稳步上升，许多中青年教师脱颖而出。其中，周玲莉老师被评为萧山区名师；邵锋、谭建芳、沈恩莉、张霏霏、陈于青、汪胜军被评为区教坛新秀。周玲莉、全建月、汪胜军、于国云、王琴芳被评为新街街道首届名师、优秀教师和优秀班主任。较好的完成了学校规划的教师发展目标。全校教师积极参与课堂改革和教育教学研究，教学科研工作和成果基本保持稳定，有区级立项课题12个，获奖专题论文17篇、年会论文和发表文章46篇；教师参与区级及以上的各类业务竞赛，共有72人次获奖。 （三）素质教育增效显著 学校深入推进素质教育，努力提升教育教学质量，一方面抓好教育主业，提高学科质量，另一方面，全面推进体育、艺术、科技和心理健康教育，开展丰富多彩的大课间活动和一些社团活动，努力为学生的个性发展和全面发展奠定基础。 一是学科质量稳步提升。2013年中考一级重高上线120人，上线人数创历史高点。2014年一级重高上线110人，比上年同比增长2%，上线率创历史高点，2015年中考重高上线139人，录取122人，录取人数和比率再创新高。七、八年级主要学科有半数以上的指标能稳定超过片平均数。 二是素质教育成果喜人。学校开齐开足各类课程，扎实开展体育、艺术、科技等教育活动，在丰富学生校园生活的同时，在参与各级各类比赛活动中均有良好表现。据不完全统计，2013年，我校排球队、乒乓球队分获初中A组第三名，田径队获初中A组第四名，合唱队获区中小学合唱节金奖，“激扬经典诗文诵读活动”获区二等。学校成功被评为第四批体育特色学校。2014年，体育、